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  • 經濟補償金按應發還是實發呢?
    發表於:2024-01-28
    經濟補償金按應發還是實發呢?1、經濟補償金應當按照應得工資進行計算。2、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十七條勞動合同法第四十七條規定的經濟補償的月工資按照勞動者應得...
  • 誤工費按實發還是應發
    發表於:2021-12-26
    人身權利是每個人最重要的權利之一,包括健康權、自由權等,這些權利都受到法律的保護,任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為,而人身侵權就是對他人身...
  • 最低工資標準是實發還是應發工資
    發表於:2021-06-26
    對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留...
  • 工資扣個税按實發還是應發
    發表於:2023-11-28
    扣税按應發還是實發呢個人所得税的計算基數即不是應發工資,也不是實發工資。1、應發工資是指勞動者當月取得的全部收入。2、應發工資扣除交納的養老保險等社保保險費用和住房公積金後,為...
  • 經濟補償金是實發補償嗎
    發表於:2024-01-28
    經濟補償金是實發工資嗎經濟補償金的計算基數是以實發工資還是應發工資計算?我來答巨蟹小灰灰two來自企業管理類芝麻團推薦於2021-08-25經濟補償金的計算基數是以應發工資計算。經濟補...
  • 年終獎當月工資實發還是應發
    發表於:2023-04-01
    律師解析:年終獎的當月工資,應當按照應發工資來計算,並且年終獎的個人所得税也應當按照應發工資的數額來計算。個人所得税的應納税額=(僱員當月取得的全年一次性獎金-僱員當月工資薪金所得...
  • 經濟補償金規定是按工資的應發還是實發?
    發表於:2021-04-12
    一、經濟補償金最新規定是按工資的應發還是實發?應發工資,包括應繳納的社保等。計算經濟補償金需要弄清晰發生勞動爭議之日倒推十二個月的總收入計算出月平均工資,對於每個月的工資發放,應...
  • 北京最低工資標準是應發還是實發
    發表於:2020-09-02
    北京作為經濟發展比較快速的城市,對於員工的工資也有要求,並且員工的工資有最低的工資標準。無論是哪個公司和企業都不能違反國家的規定。並且員工的工資有實發和應發兩種方法。那麼北京...
  • 工資實發撫養費
    發表於:2023-04-19
    孩子撫養費是指應發工資嗎還是實發工資1、您可以起訴前妻要求對方支付撫養費,2、但是要以孩子的名義,不能使用您的名義,您只是孩子的監護人、代理人,3、當初離婚時對撫養費是如何規定的,至...
  • 支付工傷賠償按實發數
    發表於:2023-04-15
    工傷賠償由誰支付1、職工發生工傷的,有參加工傷保險的,工傷產生的費用由工傷保險承擔,工資由用人單位,如果沒有工傷保險的話,工傷產生的全部費用由用人單位承擔的。2、《工傷保險條例》等規...
  • 產假工資 實發 應發
    發表於:2023-11-28
    社保基數是應發工資還是實發工資按照法規規定,應該是應發工資減去可以扣除的項目,比如減去獨生子女費,防暑降温費等後的工資總額。這個數是包括個人扣繳的基本社會保險和住房公積金的關於...
  • 病假工資基數全額實發
    發表於:2021-11-23
    對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留...
  • 誤工費是應發還是實發
    發表於:2021-12-26
    人身權利是每個人最重要的權利之一,包括健康權、自由權等,這些權利都受到法律的保護,任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為,而人身侵權就是對他人身...
  • 辭退補償金怎麼算是應發還是實發
    發表於:2023-04-06
    經濟補償金應發還是實發工資經濟補償是按應發工資計算,而不是按實發工資計算。根據《勞動合同法實施條例》第二十七條規定:勞動合同法第四十七條規定的經濟補償的月工資按照勞動者應得工...
  • 根據法律的規定誤工費是應發還是實發?
    發表於:2020-12-18
    正常情況下,誤工費用,主要都是存在於一些交通事故發生,人身傷亡的情況下的,當然誤工費用他的計算方式是和當事人的工資水平進行一定的聯繫,也正是因為這樣,很多人都想要清楚瞭解一下,根據法律...
  • 個税是按計劃工資扣還是實發
    發表於:2024-03-03
    社保基數是應發工資還是實發工資按照法規規定,應該是應發工資減去可以扣除的項目,比如減去獨生子女費,防暑降温費等後的工資總額。這個數是包括個人扣繳的基本社會保險和住房公積金的關於...
  • 撫養費按應發工資還是實發
    發表於:2021-06-26
    基於親子關係的特殊情感聯繫和家庭共同生活狀態,父母對未成年子女的撫養雖是強制義務,但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務為結果,法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而,這並不排...
  • 計提工資是按應發還是實發
    發表於:2023-11-19
    計提工資是按應發還是實發按應發,計提工資按照應發數計入相應的成本費用。在發放時,按扣除個税、社保、公積金後的實發數貸記現金或銀行存款等科目。計提就是計算和提取。按規定的比率與...
  • 最低工資標準是指應發還是實發
    發表於:2021-06-26
    對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留...
  • 誤工費應發還是實發
    發表於:2021-12-26
    人身權利是每個人最重要的權利之一,包括健康權、自由權等,這些權利都受到法律的保護,任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為,而人身侵權就是對他人身...
  • 代通知金應發還是實發
    發表於:2021-12-26
    勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。
而勞動關係的認定其...
  • 補償金是應發還是實發
    發表於:2021-12-26
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 辭退經濟補償金是應發還是實發
    發表於:2023-04-06
    經濟補償金應發還是實發工資經濟補償是按應發工資計算,而不是按實發工資計算。根據《勞動合同法實施條例》第二十七條規定:勞動合同法第四十七條規定的經濟補償的月工資按照勞動者應得工...
  • 經濟補償金是實發還是應發?
    發表於:2021-06-26
    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容...
  • 工傷工資基數為應發還是實發
    發表於:2023-11-30
    扣税按應發還是實發呢個人所得税的計算基數即不是應發工資,也不是實發工資。1、應發工資是指勞動者當月取得的全部收入。2、應發工資扣除交納的養老保險等社保保險費用和住房公積金後,為...
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