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發表於:2024-04-01
案情介紹:韋先生(化名)和袁先生(化名)通過參加單身微信羣相識,併線下多次參加微信羣主組織的打牌、外出旅遊等娛樂活動,雙方較為熟悉。某日,袁先生將微信圈內其他羣友拍攝的一張韋先生的照片制...
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發表於:2023-02-12
土地承包權取得的土地使用權是一種物權,按照《物權法》規定,屬於用益物權。土地使用權出讓是以土地所有權與土地使用權分離為基礎的。土地使用權出讓後,在出讓期限內受讓人實際享有對土地...
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發表於:2020-07-20
公司發展的好壞,與公司經營狀況是密切相關的,因為科學的管理能促進公司快速的發展,增強公司的競爭力,才能在競爭激烈的市場環境下生存下去,反之則可能被市場淘汰。經營管理是相互滲透的,我們...
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發表於:2021-03-20
國際上許多公司為了整合幾個公司的資源,提高市場競爭力而選擇公司合同。但公司合同畢竟不是幾個人的事,關係到幾家公司及股東的利益,所以在公司正式合併之前是要經過相應流程的,這樣做的目...
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發表於:2021-10-20
在創業的大浪潮下,越來越多人投入到創業中,而開公司是很多創業者的首選。開公司的第一步是瞭解公司設立流程,這可以讓創業者取得一步先機,創立了公司為以後發展打下基礎。公司設立是公司成...
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發表於:2022-10-29
企業合併的分類包括什麼1、企業合併的分類包括吸收合併和新設合併。一個企業吸收其他企業為吸收合併,被吸收的企業解散。兩個以上企業合併設立一個新的企業為新設合併,合併各方解散。企...
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發表於:2022-02-20
近年來,隨着經濟全球化的深入發展,跨國併購案例經常出現在我們生活中。不管是我國企業強勢併購他國企業、還是我國企業被外國企業收購,都曾經是我們熱議的話題、討論的焦點。那麼,跨國併購...
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發表於:2022-04-28
一、兼併的方式包括有哪些?企業兼併主要有以下幾種形式:(一)承擔債務式,即在資產與債務等價的情況下,兼併方以承擔被兼併方債務為條件接收其資產。(二)購買式,即兼併方出資購買被兼併方企...
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發表於:2021-07-20
交通違章是違反交通管理的行為。交通違章的違反可能給社會、團體、企業、學校以及其他組織帶來不便,對社會的管理帶來很多不確定因素。凡是車輛、行人違反交通管理規章制度和機關、團體...
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發表於:2020-01-28
不包括,定義不同。合併,是指將兩個或者兩個以上單獨的企業合併形成一個報告主體的交易或事項。企業合併分為同一控制下的企業合併和非同一控制下的企業合併。兼併是兩個或兩個以上的企業...
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發表於:2020-02-10
刑事案件發生後,公安機關首先立案,逮捕犯罪嫌疑人,證據收集充分的,由檢察院起訴,在檢察院的起訴書中,會有量刑意見,有時候是建議數罪併罰。那麼,數罪併罰的原則包括哪些?法院在判決的時候,要充...
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發表於:2020-12-31
企業合併成本包括:合併成本以購買方所付出的資產、發生或承擔的負債及發行的權益性證券的公允價值計量。《公司法》第一百七十二條規定,公司合併可以採取吸收合併或者新設合併。一個公司...
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發表於:2023-02-12
土地承包經營權可以繼承嗎我國《農村土地承包法》對土地承包經營權的繼承採取了兩種不同的規定,對於家庭承包,只有林地承包人死亡,其繼承人才可以在承包期內繼續承包,而耕地或草地等農用地...
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發表於:2019-10-05
刑法第63條法定刑以下判處刑罰中的以下不包括本數,否則讓減輕處罰與從輕處罰產生交叉。刑法第69條,關於數罪併罰的情況下“總和刑期以下”“最高刑期以下”有觀點認為應該不包括本數,否則...
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發表於:2022-03-25
由於這些企業千差萬別,我們通常把對企業的改制重組方式分為:整體改制和部分改制。整體改制是指以企業全部資產為基礎,通過資產重組,整體改建為符合現代企業制度要求的、規範的企業。部分改...
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發表於:2021-04-06
合併審理的條件有:1、須有兩個或兩個以上獨立之訴。每個獨立之訴包含訴訟主體、訴訟標的和訴的理由三要素。受訴法院對幾個合併的案件均具有管轄權,並且必須是適用於同一個訴訟程序。2、...
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發表於:2021-10-20
公司變更必須按國家制定的法定程序進行。公司必須首先提交變更報告書,包括變更的目的及變更的具體內容,經股東大會審批、備案,再向工商行政管理部門辦理變更登記,否則被視為違法。公司發生...
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發表於:2020-02-03
合夥聯營是一種聯營組織,但不具備法人資格,它的民事主體仍然是參加聯營的各成員。因而,對聯合體的債務,由聯營各方承擔無限責任或連帶責任。根據規定,企業之間或者企業、事業單位之間聯營,共...
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發表於:2021-02-21
公司合併涉及公司、股東和債權人等相關人的利益,應當依法進行。根據《公司法》的規定,公司合併的程序通常如下:1、董事會制訂合併方案。2、簽訂公司合併協議。公司合併協議是指由兩個或者...
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發表於:2021-09-10
勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。
而勞動關係的認定其...
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發表於:2020-01-29
企業併購的風險包括哪些(一)企業併購實施前的決策風險目標企業的選擇和對自身能力的評估是一個科學、理智、嚴密謹慎的分析過程,是企業實施併購決策的首要問題。如果對併購的目標企業選...
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發表於:2021-07-24
勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。
而勞動關係的認定其...
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發表於:2021-10-20
由於這些企業千差萬別,我們通常把對企業的改制重組方式分為:整體改制和部分改制。整體改制是指以企業全部資產為基礎,通過資產重組,整體改建為符合現代企業制度要求的、規範的企業。部分改...
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發表於:2019-12-23
企業兼併、併購、合併等其實都是同一個意思。企業進行兼併本身是一件好事,能夠整合幾家公司的資源、優化配置,增強兼併後的企業的自身競爭力。但是在兼併的過程中也是存在風險的。接下來...
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發表於:2019-12-10
完整的公司併購過程是:一、企業通過與財務顧問合作,根據企業行業狀況等形成併購戰略;二、結合目標公司的資產質量等定性選擇模型;三、通過對目標企業進行持續的關注和信息積累,選擇併購時機...