單位辦理工傷險流程

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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單位辦理工傷保險流程具體是什麼啊？

工傷是員工在工作時間、工作地點因為工作原因受到的人身傷害。那麼員工遭受工傷應該怎麼辦呢？下面我整理了關於重慶市工傷保險的相關信息供大家參考，歡迎閲讀。以便讓大家更加了解重慶工傷保險繳費比例2016等問題。
　　為維護建築業從業人員，特別是農民工的工傷保障利益，重慶市人社局出台了《建築業參加工傷保險實施意見》，針對建築行業從業人員流動性大等特點，明確了工傷保險的參保方式、工傷保險的保費來源和繳費費率。該《實施意見》將於11月1日起正式實施。
　　農民工參保 可以建設項目為單位
　　按照《實施意見》，針對建築行業從業人員流動性大等特點，明確了建築施工企業中相對固定的職工，應隨用人單位參加工傷保險，實行五險統徵;對因流動性大等原因無法隨用人單位參保的建設項目從業人員，特別是農民工，可由施工總承包單位在承建項目所在區縣(自治縣)社會保險經辦機構，辦理以建設項目為單位的工傷保險參保手續。
據瞭解，以項目為單位參加工傷保險覆蓋人員包括總承包單位、專業承包單位、勞務分包單位、監理單位、建設單位及勘察設計單位等項目建設各方在該施工項目的從業人員。
　　不參保，不發施工許可證
　　值得注意的是，施工總承包單位應於項目開工前完成工傷保險參保相關工作，並取得建設項目所在地社會保險經辦機構出具的《建設項目工傷保險參保證明》，作為保證工程安全施工的具體措施之一;凡安全施工措施未落實的項目，各地城鄉建設主管部門不予核發施工許可證。以建設項目為單位參加工傷保險的，可在各項社會保險中優先辦理參加工傷保險手續。
　　工傷保險費不納入競標資金範圍
　　《實施意見》明確建設單位應在工程概算中將工傷保險費用單獨列支，作為不可競爭費，不納入競標資金範圍，並在建設項目開工前將工傷保險費撥付給建設項目總承包單位，專項用於繳納職工工傷保險費。在繳費費率方面，市人社局相關負責人表示，以項目為單位參加工傷保險的，不按職工工資總額為基數繳納工傷保險費，而是按建設項目工程總造價的0.1%計算繳納工傷保險費，這種繳費方式更加符合建築業的特點。
　　15日內社保部門將作出工傷認定決定
　　參保後的工傷認定及待遇支付如何施行呢?重慶時報記者瞭解到，對事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，社會保險行政部門在15日內作出工傷認定決定。
　　此外，以建設項目為單位參加工傷保險職工，發生事故傷害被認定為工傷的，工傷待遇與其他企業職工同等。
　　值得注意的是，對項目竣工時尚未完成工傷認定或勞動能力鑑定的，所在單位要繼續保證工傷醫療救治和停工留薪期的法定待遇，待完成工傷認定、勞動能力鑑定後，依法享受工傷保險待遇。
　　市人社局相關負責人提醒，建築施工企業應當依法與職工簽訂勞動合同，加強施工現場用工管理。凡施工總承包單位或具有用工主體資格的分包單位，將建設工程(業務)分包給不具備用工主體資格的組織或個人，該組織或個人招用勞動者發生工傷的，由具備用工主體資格的承包單位承擔“用人單位依法應承擔的”工傷保險責任。