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臨時工工傷期間工資應該怎麼算
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法律
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臨時工工傷期間
工資
應該怎麼算
1、臨時工工傷期間工資不變,由所在單位按月支付。
2、
停工
留薪期一般不超過12個月,申請延長的延長不得超過12個月。用人單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之
日起
30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
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