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員工到達退休年齡通知
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法律
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公司員工到達退休
年齡
單位辭退
依據《勞動合同法》第八十七條的規定,用人單位
違反
本法規定解除或者終止勞動合同的,應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付
賠償金
。並且按勞動合同法實施條例的規定,賠償金的計算從用工之日起。
Tags:
勞動保障
退休年齡
員工
勞動糾紛
到達
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