基本工資相關的法律科普

法院判決後取保候審怎麼取消的啊，取保候審手續怎麼解除？法院判決生效後，取保候審措施自動解除。判決實刑的收監羈押服刑，判處緩刑的進入考驗期間。如交納保證金，被告人或者近親屬可以持收據...

天津最低基本工資天津市最低工資標準根據市人民政府《關於印發天津市最低工資保障規定的通知》(津政發〔2003〕107號)規定，我市最低工資標準進行了調整，現就有關問題通知如下：1、天津市最...

請問廠裏的基本工資跟底薪是不是一個意思啊經濟補償金裏面的N+1，1是指用人單位按《勞動合同法》第四十條規定解除合同，不提前30天書面通知選擇額外支付一個月工資作爲補償，這一個月工資按...

82歲的老人贍養費按基本工資算的嗎1、老人贍養費一般爲贍養人收入的20%左右。我國法律規定，成年子女不履行贍養義務的，缺乏勞動能力或者生活困難的父母，有要求成年子女給付贍養費的權利。...

基本工資加上職務津貼算加班費工資項目分爲“基本工資”、“崗位工資”、“職務工資”等，應當以各項工資的總和作爲基數計發加班費，不能以“基本工資”、“崗位工資”或“職務工資”單獨...

基本工資是多少用人單位的基本工資應高於當地最低工資標準，否則是違法的。根據《勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報...

病假工資是基本工資還是工資總額病假工資是基本工資。對於病假工資，不低於當地最低工資的80%就可以。根據勞動部《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》中的規定，職工全年...

一、工傷賠償是按基本工資還是實發工資工傷賠償是按平均工資而不是基本工資，也不是實發工資。工傷賠償一般按照本人工資和統籌地區職工平均工資爲基數，具體看《工傷保險條例》和所在省市...

2023年珠海市病假工資標準是多少工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最爲有效的方法。但生活中很多用人單位是沒有依法給予員工應享的工資福利的，這是違法的行爲，依法是應...

基本工資和崗位工資的區別基本工資和崗位工資的區別工資即爲勞動報酬，包括所以貨幣工資和非貨幣工資，基本工資、崗位工資、獎金、福利都是全部屬於勞動報酬。1.基本工資，是指勞動者在法定...

最低基本工資是否包含社保不包含。最低工資是指勞動者在法定工作時間內提供了正常勞動的前提下，其所在企業應支付的最低勞動報酬。它不包括如下幾部分：（1）加班加點工資；（2）中班、夜班、高溫、...

青島工傷假期的工資待遇，是基本工資還是，平均工資工傷假期間的工資是指員工停工留薪期間的待遇，是根據員工平級工資進行計算的。依據《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或...

基本工資您好!   判斷是否合法：      首先要確認當地最低工資標準，再者要清楚最低工資是包括獎金及生活津貼。...

產假工資是發基本工資產假期間的工資一般是按原工資進行發放。法律依據《女職工勞動保護特別規定》第七條女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的...

基本工資是多少用人單位的基本工資應高於當地最低工資標準，否則是違法的。根據《勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報...

基本工資您好!   判斷是否合法：      首先要確認當地最低工資標準，再者要清楚最低工資是包括獎金及生活津貼。...

一、基本工資3000病假一個月怎麼算實發工資的?應該是按2400發放。職工在病假期間仍然享有工資待遇。職工患病或非因工負傷治療期間，在規定的醫療期間內由企業按有關規定支付其病假工資...

基本工資您好!   判斷是否合法：      首先要確認當地最低工資標準，再者要清楚最低工資是包括獎金及生活津貼。...

加班費是按照基本工資覈算的嗎關於加班費按基本工資算嗎勞動法加班費規定第三十一條用人單位應當嚴格執行勞動定額標準，不得強迫或者變相強迫勞動者加班。用人單位安排加班的，應當按照國...

基本工資您好!   判斷是否合法：      首先要確認當地最低工資標準，再者要清楚最低工資是包括獎金及生活津貼。...

手指骨折在廠裏拿基本工資嗎1、手指骨折在廠裏拿基本工資，工傷職工停工留薪期原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。2、根據《工傷保險條例》第三十三條規定，工傷職工停止工作，治療工傷...

工傷休假工資是隻發基本工資還是全額發放呢《工傷保險條例》第三十三條，職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按...

最低基本工資是否包含社保不包含。最低工資是指勞動者在法定工作時間內提供了正常勞動的前提下，其所在企業應支付的最低勞動報酬。它不包括如下幾部分：（1）加班加點工資；（2）中班、夜班、高溫、...

合肥市區最低工資標準最低工資標準通常包含三個部分，一是維持勞動者本人最低生活的費用，即對勞動者從事一般勞動時消耗體力和腦力給予補償的生活資料的費用。二是勞動者平均贍養人口的最...

基本工資是多少用人單位的基本工資應高於當地最低工資標準，否則是違法的。根據《勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報...