身體相關的法律科普

辭職報告怎麼寫辭職書的寫法：(一)標題在第一行中間寫“辭職書”三個字，或寫“辭去×××工作”等字樣。(二)稱謂在第二行頂格寫任職單位負責人姓名。(三)正文寫明辭職的原因，辭去什麼職務...

故意傷害他人身體的可以處哪些刑罰故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重...

行政拘留能探視嗎行政拘留可以探視。根據我國看守所條例規定，人犯在羈押期間，經辦案機關同意，並經公安機關批准，可以與近親屬通信、會見”的規定，可以去探望。被處罰人的親屬、朋友在拘留所...

職工被單位調崗可以降薪嗎1、根據《勞動法》第十九條，員工的職位、崗位屬於工作內容，應當作爲勞動合同的必備條款，但現實中一些單位往往在勞動合同中對員工的職位、崗位不作明確的約定。...

辭職申請書辭職原因怎麼寫1、辭職申請書可以按照《勞動法》第24條，勞動者就只看用人單位是否有違法在先的過錯事情存在，如果有，就以用人單位違法在先的過錯之事爲辭職原因。2。第24條經勞...

一、故意傷害他人身體的可處以有期徒刑嗎?故意傷害他人身體的可處以有期徒刑。1、故意傷害他人身體造成輕微傷的故意傷害他人致輕微傷不構成犯罪，不會判刑，但可能會受到治安處罰。根據《...

身體受到傷害要求賠償的訴訟時效一般情況下身體受到傷害要求賠償的的訴訟時效期間爲一年。但是，因產品存在缺陷造成損害要求賠償的訴訟時效期間爲二年。訴訟時效期間從知道或者應當知道...

借貸民事起訴狀借貸民事起訴狀原告：____,性別：____，____歲，____族，家住：____，身份證號：____，聯繫電話：____。被告：____,性別：____，____歲，____族，家住：____，身份證號：____，聯繫電話：____。訴訟請求：一、判令...

孕期女職工可以隨意調崗降薪嗎法律上有規定，女職工懷孕期間可以獲得相應的保護，要是原本的工作崗位不夠輕鬆，那麼現在公司就有義務調整其到適宜的崗位上，但對應的崗位有其對應的工資標準，可...

律師解析：故意傷害他人身體涉嫌故意傷害罪，一般處罰如下：1、如果是致人輕傷，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制；2、如果是致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；3、如果是致人死亡或者以特...

上訴狀分爲刑事上訴狀、民事上訴狀和行政上訴狀1.刑事上訴狀是刑事訴訟當事人或其法定代理人對人民法院第一審案件判決或裁定不服，在法定上訴期限內依照法定程序，向上一級人民法院請求撤...

調崗後員工拒不到崗曠工一般是指：除有不可抗拒的因素影響，職工無法履行請假手續情況外，職工不按規定履行請假手續，又不按時上下班即屬於曠工。在用人單位調整勞動者的崗位合法的前提下，只要...

生命權健康權身體權糾紛的案由生命權健康權身體權糾紛案由是人格權糾紛。自然人的人身自由、人格尊嚴受法律保護。自然人享有生命權、身體權、健康權、姓名權、肖像權、名譽權、榮譽權...

數字可做司法鑑定嗎數字可做司法鑑定。法律依據：《司法鑑定程序通則》第12條委託人委託鑑定的，應當向司法鑑定機構提供真實、完整、充分的鑑定材料，並對鑑定材料的真實性、合法性負責。司...

行政拘留不宜羈押的情形有哪些1、已滿14週歲不滿16週歲的未成年人。已滿14週歲不滿16週歲的未成年人是未成年人中比較特殊的羣體，一般都沒有脫離父母的照管，絕大多數還在上學，特別是這些...

2023合同糾紛法院怎麼判決書？根據規定合同糾紛法院怎麼判決書標準如下:一般地方法院立案之後一個月左右開庭，開庭兩個月內出判決。如果案情爭議大，出判決就比較慢，雖然有審限，法院並不會嚴...

單位辭退員工怎麼賠償我國勞動法規定，當用人單位需要辭退勞動者時，勞動者在用人單位每工作一年，應當支付一個月工資，六個月以上不滿一年的按照一年賠償，不滿六個月的賠償半個月工資，員工在用...

調崗調薪根據自身生產經營需要調整員工的工作崗位及薪酬標準是企業用人自主權的重要內容，1，勞動合同變更的程序要求《勞動合同法》第三十五條規定“用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞...

一、哪些行爲是故意傷害他人身體?故意毆打他人行爲是故意傷害他人身體，但是故意傷害和毆打他人還是有一定的區別的。1、行爲方式不同。故意傷害行爲概念的外延大於毆打他人行爲概念的外...

取保候審條件《公安機關辦理刑事案件程序規定》第七十七條公安機關對具有下列情形之一的犯罪嫌疑人，可以取保候審：(一)可能判處管制、拘役或者獨立適用附加刑的;(二)可能判處有期徒刑以...

家庭暴力有哪些危害生活在家庭暴力有哪些危害，危害着家庭幸福和子女成長。家庭暴力造成一些家庭長期不和，家庭解體。在調查中發現，孩子是家庭暴力的一個潛在而又隱性的受害羣體，儘管他們的...

什麼情形下租賃合同沒收保證金？私房出租時，出租人可以向承租人收取不超過3個月月租金數額的租賃保證金。保證金的使用、返還方式與條件，可由當事人在合同中約定。在當事人並未約定違約責...

調崗調薪的程序要求有哪些1、人力資源部門要提前確認給員工降薪降職前等需要進行協商變更的內容，主要包括：制定工資變更的內容和變更的方式。2、確定變更的內容之後，就以書面的形式向員工...

民法典侵害公民身體造成傷害怎麼賠償1、侵害公民身體造成傷害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等爲治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。2、造成...

老員工調崗降薪怎麼維權調崗相當於要變更勞動合同，除充分證明員工不勝任工作外，是要經過和員工協商確認的，如員工拒籤調令，企業對員工變相進行開除或者懲罰是違法的。如果因拒籤調令而導致...