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勞動合同
工作了4年公司簽了勞動合同無故辭退我怎麼辦
欄目:
勞動合同
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律師解析:
公司突然要辭退的,可以要求公司按勞動合同法規定向勞動者支付經濟補償,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付;
如果
違反
勞動合同法的規定辭退,應向勞動者支付
賠償金
,賠償金是經濟補償的二倍。
如果用人單位沒有提前30天書面通知勞動者,還應向勞動者額外支付一個月的工資。
法律
依據:
《勞動合同法》第八十七條
用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的,應當依照本法第四十七條
的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。
Tags:
無故
辭退
勞動糾紛
勞動合同
簽了
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