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使用童工罰款標準的規定有哪些?

欄目: 勞動保障 / 發佈於: / 人氣:2.5W

使用童工罰款標準的規定有哪些?

爲了保護未成年人的自身健康及相關權益,我們國家頒佈了一些專門的法律以保護未成年人,《禁止使用童工規定》就是其中之一。但仍有些用人單位聘用童工,當使用了童工後,用人單位一定會被罰款,關於使用童工罰款標準的規定有哪些您是否瞭解呢?如果您不是很清楚,本站的小編很樂意爲您解答。

使用童工處罰規定

第一條 根據國務院《禁止使用童工規定》制定本規定。

第二條 有下列行爲之一的適用本規定:

(一)國家機關、社會團體、企業事業單位(以下統稱單位)或者個體工商戶、農戶、城鎮居民(以下統稱個人)使用童工的;

(二)父母或者其他監護人允許少年、兒童做童工,經批評教育仍不改正的;

(三)職業介紹機構以及其他單位或者個人爲未滿16週歲的少年、兒童介紹職業的;

(四)單位或者個人爲少年、兒童做童工出具假證明的。

第三條 對違反《禁止使用童工規定》的個人,罰款標準如下:

(一)使用童工從事營利性和平勞動的,每使用一名童工,罰款600-1200元;

(二)使用童工從事家庭服務性勞動的,每使用一名童工,罰款300-600元;

(三)父母或者其他監護人允許少年、兒童做童工,經批評教育仍不改正的,罰款300-600元;

(四)爲未滿16週歲的少年、兒童介紹職業的,每介紹一名童工,罰款600-1200元。

第四條 對違反《禁止使用童工規定》的單位,罰款標準如下:

(一)對單位使用童工的,根據國務院《禁止使用童工規定》的規定,由各省、自治區、直轄市規定具體罰款標準;

(二)職業介紹機構以及其他單位爲未滿十六週歲的少年、兒童介紹職業的,每介紹一名童工,罰款1500-3000元;

(三)爲未滿十六週歲的少年、兒童做童工出具假證明的,罰款1500-3000元。

第五條 有下列行爲之一的,在原罰款標準基礎上再加重罰款三倍:

(一)數次(兩次及其以上,下同)使用童工的;

(二)長期(三個月及其以上)使用或者使用多名(三名及其以上,下同)童工的;

(三)數次介紹或者一次介紹多名童工的;

(四)數次爲童工出具假證明的。

第六條 罰款一律上繳國庫,並使用財政部門統一制定的罰款票據。

第七條 各省、自治區、直轄市勞動部門可根據本規定商同級財政部門制定具體罰款標準。

第八條 本規定由縣以上(含縣)勞動行政部門負責執行。

第九條 本規定由勞動部門負責解釋。

第十條 本規定自頒發之日起施行。過去發佈的規定與本規定相牴觸的同時廢止。

以上這些就是使用童工罰款標準的相關規定,不論怎樣,使用未滿十六歲週歲的未成年人是違法行爲,必定會被罰款。使用童工從事勞動至少將被罰款300元或600元。父母或其他監護人允許少年做童工經批評仍不改正會被罰款600元至1200元。介紹不滿16週歲少年工作出具假證明的罰款1500元以上。關於使用童工罰款標準的規定,如果您還有什麼疑問不解可以向我們本站的在線律師諮詢。


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