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開除一個員工按勞動法陪多少工資
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法律
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請問勞動法牽廠是按怎麼樣陪,員工的
工資
如果只是在市內搬遷、法定代表人變換、公司名稱變更、
收購
合併分立等,按照規定原勞動合同由新的公司繼承且履行,原公司不承擔經濟補償及其他
責任
;如果公司有其他法定過錯,可在本律師的指導下被迫辭職,要求支付經濟補償金和其他損失。
Tags:
員工
工傷賠償
勞動法
開除
工資
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