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終止勞動合同經濟補助
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終止勞動合同經濟補償法
用人單位提出的解除勞動合同,而勞動者無過錯;用人單位預告解除; 用人單位經濟性裁員;勞動者依法隨時解除勞動合同和立即解除合同的; 除用人單位維持或者提高勞動合同
約定
的條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂勞動合同的情形外,因勞動合同期滿終止固定期限勞動合同的; 用人單位依法宣告
破產
或用人單位被
吊銷
營業執照、責令關閉、撤銷或用人單位提前解散而終止勞動合同的。以上這些種懷情形用人單位都應支付勞動補償。
Tags:
勞動糾紛
終止
勞動合同
補助
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