![劳动合同法36条至47条]( "劳动合同法36条至47条")
发表于：2024-03-03
劳动合同法36条规定是什么《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期...
![合同法中的根本违约]( "合同法中的根本违约")
发表于：2024-04-01
合同法根本违约条款的分类是怎样的啊？先期违约的根本违约在先期违约场合，如债务人已先期明确表示届时不履行合同，此时即可以不待履行期的到来，以其拒绝履行作为根本违约，可以因此解除合同。...
![个人劳动合同与劳动合同法冲突]( "个人劳动合同与劳动合同法冲突")
发表于：2024-03-05
劳动合同法辞退规定劳动合同法辞退规定具体如下：一、劳动法关于辞退补偿标准：第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
![劳动合同法四十条 工龄超过十年 赔偿金]( "劳动合同法四十条 工龄超过十年 赔偿金")
发表于：2024-03-01
劳动合同法赔偿金标准经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补...
![劳动合同法四十条工龄超过十年赔偿金]( "劳动合同法四十条工龄超过十年赔偿金")
发表于：2024-03-01
超过十年解除劳动合同的赔偿是什么one;line-height:0px;“>?一是如果是当即和员工解除劳动合同，还需要另外支付一个月工资作为代通知金;二是由于公司是违法解除劳动合同，应当向员工支付...
![劳动合同法实施条例第26条]( "劳动合同法实施条例第26条")
发表于：2024-03-30
劳动合同法第26条解释是什么第二十六条有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：(一)劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作...
![合同法第62条63条]( "合同法第62条63条")
发表于：2024-02-28
《合同法》第58条魏律师你好！我和诸位同仁的观点向左。“双方都有过错的，应当各自承担相应的责任。”理论上我认为应当根据双方的过错程度，来划分承担责任的份额，类似交通事故承担责任的方...
![合同法房屋租赁违约]( "合同法房屋租赁违约")
发表于：2024-03-22
合同法关于房屋租赁违约金的规定合同法没有规定房屋租赁违约金的标准，都是房屋租赁双方自行约定违约金的数量，双方认可就可以。约定的违约金高请求减少时;必须是约定的违约金“过分”高...
![合同法中的诚实信用原则]( "合同法中的诚实信用原则")
发表于：2024-02-29
合同法诚实信用原则我国《合同法》第九十二条规定：“合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务”。合同权利义务终止后的义务又称后合同...
![合同法涵盖劳动合同吗]( "合同法涵盖劳动合同吗")
发表于：2024-03-08
劳动合同法辞退规定劳动合同法辞退规定具体如下：一、劳动法关于辞退补偿标准：第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
![劳动合同法第40条41条]( "劳动合同法第40条41条")
发表于：2024-03-03
《劳动合同法》第40条内容《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非...
![劳动合同法补偿工资包含]( "劳动合同法补偿工资包含")
发表于：2024-02-29
劳动合同法工资规定劳动合同法中有关工资的规定主要有以下几个条款：第8条规定，用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报...
![合同法里的违约金]( "合同法里的违约金")
发表于：2024-03-07
合同法里违约金的比例是多少一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的30%。但是如果过高或者过低是可以请求法院给予减少或者增加的。《合同法》第114条第2款规定：约定的违约金低于造...
![劳动合同法规定的社会保险包括哪些]( "劳动合同法规定的社会保险包括哪些")
发表于：2024-03-28
劳动合同法规定的社会保险包括哪些社会保险就是俗称的五险一金。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。用人单位应...
![根据劳动合同法第六十八条]( "根据劳动合同法第六十八条")
发表于：2024-03-17
公务员法第六十八条的规定是怎么样的本条是关于公务员任职回避的规定。任职回避的概念任职回避，又称职务回避，是指对有法定亲情关系的公务员，在担任某些关系比较密切的职务方面作出的限制...
![诚实信用原则在合同法中的作用]( "诚实信用原则在合同法中的作用")
发表于：2024-02-29
合同法诚实信用原则我国《合同法》第九十二条规定：“合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务”。合同权利义务终止后的义务又称后合同...
![诚实信用原则在合同法中的体现]( "诚实信用原则在合同法中的体现")
发表于：2024-02-29
合同法诚实信用原则我国《合同法》第九十二条规定：“合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务”。合同权利义务终止后的义务又称后合同...
![物业纠纷合同法]( "物业纠纷合同法")
发表于：2024-03-06
合同法纠纷会坐牢吗一般不会。合同纠纷是平等民事主体之间发生的因为合同而产生的民事纠纷，所以不涉及到刑事内容，是不能判刑的。但如果在合同签订及履行过程中涉及到合同诈骗，在法院强制...
![合同法第62条和第141条]( "合同法第62条和第141条")
发表于：2024-02-28
合同法第62第三项与合同法141条怎么适用关于标的物的交付，第62条是通则，第141条是关于买卖合同的特别规定。适用法律的话，特别法优于普通法，就是特别规定优于一般规定。如果是买卖合同，适用...
![合同法第3条]( "合同法第3条")
发表于：2024-02-28
《合同法》第58条魏律师你好！我和诸位同仁的观点向左。“双方都有过错的，应当各自承担相应的责任。”理论上我认为应当根据双方的过错程度，来划分承担责任的份额，类似交通事故承担责任的方...
![劳动合同法未转正怎么办有没有法律规定]( "劳动合同法未转正怎么办有没有法律规定")
发表于：2024-03-22
劳动合同法未转正怎么办有没有法律规定劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的...
![合同法录音是否有效]( "合同法录音是否有效")
发表于：2024-03-05
行政合同纠纷是否适用合同法行政合同是不受《合同法》约束的。行政合同具有双重属性，但从根本属性上来说，它并不是一个纯粹的民事行为，而是公法契约的一种，是一种非强制性的公法行为，以非强...
![劳动合同法23条规定第2]( "劳动合同法23条规定第2")
发表于：2024-02-28
劳动合同法第23条第2款的解释是什么《劳动合同法》第二十三条保密义务和竞业限制用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保...
![劳动合同法看护假]( "劳动合同法看护假")
发表于：2024-03-01
劳动合同法辞退规定劳动合同法辞退规定具体如下：一、劳动法关于辞退补偿标准：第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
![劳动合同法连续签合同满十年]( "劳动合同法连续签合同满十年")
发表于：2024-03-01
劳动合同满十年解聘赔偿多少支付十个月的工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动...
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