腰算相关的法律科普

急性扭伤腰算几级工伤

发表于：2023-04-29

手指筋断了算几级工伤怎么赔偿？一、手指筋断了算几级工伤如果指功受影响，手指筋断了算十级工伤。手指筋断了经过治疗后，如果手指功能受到影响，按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》为十...
干活在单位扭伤腰算工伤吗？

发表于：2020-07-17

一、干活在单位扭伤腰算工伤吗?扭伤腰如果是因为完成工作任务造成的，可以去社保局申请工伤认定。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害...
上班扭到腰算工伤怎么算工资

发表于：2023-12-29

上班扭到腰算工伤怎么算工资根据《工伤保险条例》第十四条规定，“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场...
上班干活扭到腰算工伤吗

发表于：2024-01-08

上班干活扭到腰算工伤吗在上班时间不小心把腰扭伤了属于工伤。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合法律规定的工伤范围。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害...
上班扭到腰算工伤公司怎么赔偿？

发表于：2024-03-07

一、上班扭到腰算工伤公司怎么赔偿?上班扭到腰算工伤公司应当根据伤残程度，实际损失进行赔偿。上班扭到腰算工伤用人单位应该照常发放工资。工伤赔偿标准又称工伤保险待遇标准，是指工伤...
一般来说上班扭到腰算工伤怎么算工资

发表于：2021-01-08

一、一般来说上班扭到腰算工伤怎么算工资?上班扭到腰算工伤用人单位应该照常发放工资。工伤赔偿标准又称工伤保险待遇标准，是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。...
在单位扭伤了腰算工伤吗

发表于：2023-04-11

上班时间腰扭伤了，算工伤吗工作中把腰扭伤属于工伤。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合《工伤保险条例》第十四条（一）款“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害...
扭到腰算工伤吗

发表于：2023-04-29

临时工扭到腰怎么赔偿需要根据员工的伤情来判断，法律规定了医疗费计算标准、康复费计算标准、伙食补助费交通食宿费标准、护理费分计算标准、停工留薪期工资计算标准、伤残辅助器具费计...
上班扭伤腰算工伤吗

发表于：2023-04-14

上班时腰扭伤，造成腰椎滑脱算工伤吗《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与...
腰椎受伤和腰肌劳损算不算工伤

发表于：2023-04-22

出差受伤算不算工伤算工伤。因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。因工外出，其全部外出时间都认为是工作时间，其外出的地点以及沿途，也都认为是工作场所。由于工作原...
腰闪算不算工伤

发表于：2023-04-15

单位上班时间腰扭伤算不算工伤工作中把腰扭伤属于工伤。只要是工作时间工作地点由于工作原因受到的伤害都是工伤，只是程度不同而已。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合...
腰扭到算不算工伤

发表于：2023-04-29

上班期腰扭伤算不算工伤属于工伤。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合《工伤保险条例》第十四条（一）款“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”之规定，应当认...
腰脱算工伤吗

发表于：2023-04-11

腰脱工伤鉴定因交通事故、故意伤害等原因导致损害结果的，欲要求民事赔偿的，可根据人身损害伤残鉴定结论确定伤残级别；因工伤导致损害结果的，可根据劳动能力鉴定结论确定伤残级别；因医疗事故...
扭腰算工伤吗

发表于：2024-02-10

扭腰算工伤吗算工伤。工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定...
煤矿腰突算不算工伤

发表于：2023-12-08

煤矿腰突算不算工伤如果工伤鉴定是工作导致的话，可能可以算工伤，具体问一下所在地认定方法和情况。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作...
工厂扭腰算不算工伤

发表于：2023-04-10

如何认定“算不算工伤哪些情况属于工伤?在单位上班，被机器压伤，属于工伤。这是最常见的工伤例子，也是最典型的工伤例子。通俗来说，工伤，就是劳动者在工作时间里，在工作地点，因工作原因受到的...
腰间盘突出上班腰扭伤算不算工伤

发表于：2020-05-31

腰扭伤也可以算作工伤，但是必须是在工作的时造成的腰部扭伤。因为工作原因把腰部扭伤，符合《工伤保险条例》第十四条(一)款规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”之规定...
颈椎腰椎算不算工伤

发表于：2023-04-18

如何认定“算不算工伤哪些情况属于工伤?在单位上班，被机器压伤，属于工伤。这是最常见的工伤例子，也是最典型的工伤例子。通俗来说，工伤，就是劳动者在工作时间里，在工作地点，因工作原因受到的...
扭到腰了算不算工伤

发表于：2023-04-29

单位上班时间腰扭伤算不算工伤工作中把腰扭伤属于工伤。只要是工作时间工作地点由于工作原因受到的伤害都是工伤，只是程度不同而已。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合...
腰椎病算不算工伤

发表于：2023-11-26

如何认定“算不算工伤哪些情况属于工伤?在单位上班，被机器压伤，属于工伤。这是最常见的工伤例子，也是最典型的工伤例子。通俗来说，工伤，就是劳动者在工作时间里，在工作地点，因工作原因受到的...
腰伤算工伤吗

发表于：2022-03-25

工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为，根据社保法及工伤保险条例，产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理：即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。
要求仲裁的，应当在...
腰椎病算工伤吗

发表于：2023-11-26

腰椎间盘突出复发算工伤吗腰椎间盘突出复发不算工伤。根据《工伤保险条例》中规定：第十四条：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(...
腰扭伤了算不算工伤

发表于：2023-04-29

单位上班时间腰扭伤算不算工伤工作中把腰扭伤属于工伤。只要是工作时间工作地点由于工作原因受到的伤害都是工伤，只是程度不同而已。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合...
腰脱算几级工伤

发表于：2022-11-01

腰脱工伤鉴定因交通事故、故意伤害等原因导致损害结果的，欲要求民事赔偿的，可根据人身损害伤残鉴定结论确定伤残级别；因工伤导致损害结果的，可根据劳动能力鉴定结论确定伤残级别；因医疗事故...
腰伤算不算工伤

发表于：2021-05-20

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对...