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发表于:2020-01-21
一、关于劳动合同超过十连能签订无期限合同吗?依据劳动合同法的规定,劳动者在用人单位连续工作满十年的,可以签订无固定期限的劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固定期限...
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发表于:2023-04-14
劳动法旷工如何处理1、劳动法对员工旷工是没有处理依据的,如果因旷工造成了用人单位损失的,可以要求赔偿的。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的...
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发表于:2023-03-13
17年养老金13连涨,2023企业职工退休金调整还会涨吗?从2018年1月1日开始就开始对2018企业职工退休金调整,平均上调比例在5%左右一般在200元左右吧,受经济缓慢增长和人口老龄化严重等影响,相...
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发表于:2021-05-21
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容...
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发表于:2020-11-03
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其...
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发表于:2024-03-05
十级工伤赔偿标准你好,赔偿标准为:1.一次性伤残补助金7个月工资,由社保机构支付。2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月工资,一次性...
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发表于:2024-03-05
十级工伤怎么赔偿职工因工致残被鉴定为十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解...
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发表于:2023-04-14
公务员十五天不在岗,应怎么处理第十九条有下列行为之一的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分:(七)旷工或者因公外出、请假期满无正当...
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发表于:2019-05-22
大连十级伤残赔偿项目2022年大连十级伤残赔偿项目:一、医疗费二、误工费三、护理费四、交通费五、住宿费六、住院期间伙食补助费七、营养费八、鉴定费九、十级残疾赔偿金十、残疾辅助器...
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发表于:2023-11-11
工伤十级待遇1、标准:享受一次性伤残补助金:十级伤残为6个月的本人工资;2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年...
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发表于:2023-04-24
北京连续缴纳5年社保的定义是什么?你好,北京连续缴纳5年社保的定义是:首先说买房:从你打算买房子的前一个月算起,往前推算五年,这个五年就是你要跨够5个年头,这五年包含60个月份,中间一个月都...
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发表于:2024-03-05
十级工伤怎么赔偿职工因工致残被鉴定为十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解...
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发表于:2021-05-03
劳动者依法享有哪些权利福利,劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准,受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
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发表于:2023-03-31
连续闯红灯怎么处罚?一、机动车驾驶人有下列违法行为之一,一次记6分:(一)机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的;(二)驾驶机动车违反道路交通信号灯通行的;(三)驾驶营运客车(不包括公共汽车...
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发表于:2023-03-29
律师解析:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,大连市工伤赔偿标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人...
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发表于:2020-10-19
中国高速公路的发展见证了国力的不断增强,但高速公路上连环车祸发生也是比较频繁的,那出现连环追尾的交通事故时,责任是怎样认定的?连环车祸如何处理?本站网小编为您整理了相关内容,详情...
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发表于:2019-05-22
大连十级伤残计算方式2022年大连十级伤残赔偿计算方式:一、有具体计算标准的是:1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数(10%)×赔偿年限2、误工费=误工收入(天/月/...
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发表于:2023-04-14
大连市工伤十级辞职伤残补偿和工龄补偿都有吗?因为本人意愿辞职,并非用人单位具有《劳动合同法》第三十八条规定情形被迫辞职,只有工伤方面的补偿,没有按照本单位工龄计算的经济补偿金。r...
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发表于:2024-02-05
工伤十级伤残5级至10级工伤伤残赔偿标准5级至10级工伤伤残赔偿标准,主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金三大项:1、 关于一次...
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发表于:2020-02-25
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额...
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发表于:2023-03-01
公司十年不签劳动合同怎么办企业不及时与职工订立合同的后果是每月支付2倍的工资,甚至于直接视为双方已订立无固定期限劳动合同。1、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年...
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发表于:2024-03-01
员工连续工作满十年能辞退吗劳动者在公司工作满十年,用人单位能不能辞退劳动者,以及用人单位开除、解雇劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况:1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有...
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发表于:2024-03-01
员工连续工作满十年能辞退吗劳动者在公司工作满十年,用人单位能不能辞退劳动者,以及用人单位开除、解雇劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况:1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有...
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发表于:2024-03-05
十级工伤能赔付多少十级工伤能赔付七个月的本人工资。依法与用人单位解除或者终止劳动关系的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,十级伤残为一个月的本人工资。由用人单位支付一次...
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发表于:2023-04-20
17年养老金13连涨,2023企业职工退休金调整还会涨吗?从2018年1月1日开始就开始对2018企业职工退休金调整,平均上调比例在5%左右一般在200元左右吧,受经济缓慢增长和人口老龄化严重等影响,相...