配员相关的法律科普

中华人民共和国船舶最低安全配员规则

发表于：2022-02-08

中华人民共和国船舶最低安全配员规则船舶最低安全配员规则是为确保船舶的船员配备,足以保证船舶安全航行、停泊和作业,防治船舶污染环境而制定的。2004年6月30日交通部发布,2014年9月5...
员工不配合加班

发表于：2021-09-10

劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害...
员工虚拟股权分配方案

发表于：2020-12-22

公司变更必须按国家制定的法定程序进行。公司必须首先提交变更报告书，包括变更的目的及变更的具体内容，经股东大会审批、备案，再向工商行政管理部门办理变更登记，否则被视为违法。公司发生...
上海居住证配偶随员

发表于：2020-12-17

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容...
退休人员死亡抚恤金的分配配

发表于：2023-02-24

退休人员死亡抚恤金的问题1、按社会保险法规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动...
员工不配合做工伤鉴定

发表于：2024-02-24

单位不配合做工伤认定怎么办在申请的时候携带工伤认定申请表、劳动合同及诊断证明等材料。经过认定属于工伤的，单位不配合赔偿的话，职工还可以申请劳动仲裁或者通过诉讼的方式解决。如果...
人员死亡财产分配

发表于：2024-04-11

意外死亡，财产怎么分配遗产继承顺序，是指被继承人死亡后，继承人继承遗产的先后秩序。《继承法》第10条规定，“遗产按照下列顺序继承：第一顺序：配偶、子女、父母。第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、...
配送员劳动合同

发表于：2023-11-28

配送员劳动合同书怎么写甲方：____乙方：____甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款：一、甲方聘请乙方为专职司机。二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限届满本...
公司人员工作分配

发表于：2021-08-18

合同纠纷诉讼是指人民法院根据合同当事人的请求，在所有诉讼参与人的参加下，审理和解决合同争议的活动，以及由此而产生的一系列法律关系的总和。合同纠纷的内容涉及到合同本身内容的各个方...
服刑人员配偶离婚起诉书

发表于：2021-07-10

离婚是指在夫妻双方生存期间依照法律规定的条件和程序解除婚姻关系的行为，离婚就意味着夫妻关系的结束，会带来财产关系的变更，子女抚养关系的变更等。根据提出离婚的实际情况不同，有协议离...
失信人员会连累配偶吗

发表于：2020-02-03

失信人员一般不会连累配偶。法院公布的失信被执行人，其子女和配偶是不会被限制出境或者限制高消费的，只是对本人。但是，如果家庭中有财产(不包括已经子女家庭)，法院仍然可以执行；对失信人，法...
员工工伤鉴定后员工不配合怎办

发表于：2021-03-13

工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定...
服刑人员配偶起诉离婚

发表于：2022-03-21

离婚是指在夫妻双方生存期间依照法律规定的条件和程序解除婚姻关系的行为，离婚就意味着夫妻关系的结束，会带来财产关系的变更，子女抚养关系的变更等。根据提出离婚的实际情况不同，有协议离...
辞退员工员工不配合办理离职手续

发表于：2022-03-16

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其...
公务员死亡抚恤金分配

发表于：2022-04-28

受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额...
学校物业管理人员配置

发表于：2023-12-01

对于物业管理人员男服装是如何规范的呢(1)西装外侧口袋不放物品。(2)领带：平整端正，领带大箭头以正好盖过皮带扣为宜。如佩戴领带夹，需夹在衬衣自上而下第四个扣子处。(3)皮鞋：着黑色皮鞋，...
员工年终奖分配方案

发表于：2023-05-07

辞退员工年终奖可以赔偿吗已经被公司解除劳动合同，是没有年终奖可以拿取的，但是可以根据相关规定请求用人单位支付年终奖，具体是否会发放，需要看单位的相关的规定。...
员工工伤配合工伤报销

发表于：2021-05-21

受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额...
男员工配偶陪产假为7天

发表于：2024-03-01

男职工陪产假是几天每个地方的陪产假天数都是不一样，最少是7天，最长的大概可以放1个月，主要看每个地方的颁发的生育政策。例如，浙江省规定男方享受十五天护理假。陪产假包括星期六和星期天...
员工不配合做工伤认定

发表于：2021-05-21

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对...
工伤人员不配合伤残鉴定

发表于：2023-11-23

工伤伤残鉴定标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》一、一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊...
房屋遗产继承人员分配

发表于：2019-05-01

遗产继承是指生前享有财产因死亡而转移给他人的死者为被继承人;被继承人死亡时遗留的财产为遗产;依照法律规定或者被继承人的合法遗嘱承接被继承人遗产的人为继承人;继承人依照法律的...
员工不配合工作怎么办

发表于：2020-03-07

可以解除合同。我国《劳动合同法》规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，有义务完成本单位的工作任务无正当理由拒绝完成的，用人单位可以解除合同。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情...
员工股权分配协议书

发表于：2023-12-07

股权分配协议书范本的内容有哪些股权分配协议书范本的内容有：股权受让方及股权出让方的基本信息、股权分配原因、股权分配方式、双方达成的意见说明、法律依据以及需要说明的相关事项等...
员工年终奖金分配方案

发表于：2023-05-07

年终奖金什么时候发年终奖就是老板给予员工不封顶的奖金。目前，我国法律对年终奖没有强制性规定。终奖的发放额度、时间和形式一般由企业自己根据情况调整。一般是一月初发放。奖金对于...