计发相关的法律科普

工伤职工享受伤残津贴生活护理费待遇的从什么时间开始计发

发表于：2021-12-11

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对...
加班加点工资的计发基数

发表于：2024-03-06

加班加点工资的计发基数关于加班加点工资的计发基数标准，具体假期工资计算基数可按以下原则确定：劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位（职位）相对应的工资标准确定。...
加班加点工资计发基数公式

发表于：2023-04-12

加班费计算公式是什么加班费计算公式：劳动者自愿加班，是不能要求用人单位发放加班工资的。只有当用人单位安排加班时，才需支付加班工资。1、正常工作日安排加班的，需支付1.5倍工资工作日加...
产假期间工资全额计发

发表于：2021-08-28

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留...
2021年病假工资应该怎么计发

发表于：2020-10-03

一、病假工资应该怎么计发病假与医疗期的问题，现在全国尚没有统一的计算规则。以上海为例，1995年原上海市劳动局《关于加强企业职工疾病休假管理保障职工疾病休假期间生活的通知》中明确...
2023年职工退休金如何计发

发表于：2023-03-13

一、职工退休金如何计发？参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计...
基本养老金的计发

发表于：2023-04-04

缴费年限不满15年的职工退休后如何计发基本养老金?根据国务院和劳动部有关文件规定，只有当职工缴费年限（含视同缴费年限）满15年，其退休后才能享受基本养老保险待遇，并按月领取基本养老金。...
女职工产假期间计发工资吗

发表于：2021-04-20

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留...
加班费计发

发表于：2024-02-25

加班费计发是怎样计算的，具体内容是什么1、用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排...
深圳工伤计发工资

发表于：2021-06-19

受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额...
上海产假工资计发

发表于：2023-11-28

上海产假多少天国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，应增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕...
公务员30年工龄提前退休工资计发是怎样的

发表于：2020-09-29

一、公务员30年工龄提前退休工资计发是怎样的对于提前退休的公务员，其退休待遇是不变的。提前退休公务员的退休待遇包括：政治待遇、生活待遇以及住屋、医疗等其它福利待遇。其计发办法为...
达到多少小时可以计发高温津贴

发表于：2021-11-03

我国的高温补贴政策早在几年前各省市就已经开始实施了，一般一些大省市由于执法部门的监督有效，基本劳动者到了夏季以后达到标准的都可以享受到国家的这一政策。但是生活当中也不乏少数一...
上海退休工资计发

发表于：2021-08-07

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留...
职工休病假怎样计发工资

发表于：2019-10-12

一、职工休病假怎样计发工资?1、职工患病休假在6个月内，连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发。2、连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70%计发，连续工龄满4年不满6年的按本人工资的80%计...
双休日加班工资计发倍数是怎样的？

发表于：2024-01-07

一、双休日加班工资计发倍数是什么？周末加班工资为2倍工资。周六日也就是周末，用人单位安排劳动者加班，此时又不能安排劳动者补休的，那么单位应当支付不低于工资的百分之二百的加班工资。...
河北2022生育津贴按多少天计发

发表于：2021-10-04

基于亲子关系的特殊情感联系和家庭共同生活状态，父母对未成年子女的抚养虽是强制义务，但绝大多数情形是父母自觉自愿地履行其义务为结果，法律和社会公力无须过多干预或介入。然而，这并不排...
退休年龄对应计发月数

发表于：2020-10-18

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容...
基本养老金如何计发

发表于：2023-04-04

缴费年限不满15年的职工退休后如何计发基本养老金?根据国务院和劳动部有关文件规定，只有当职工缴费年限（含视同缴费年限）满15年，其退休后才能享受基本养老保险待遇，并按月领取基本养老金。...
怎么发加班费 | 加班工资如何计发

发表于：2019-09-15

一、加班工资如何计发?单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：①用人单位依法安排劳动者在日法定标准...
公司临工病假如何计发工资？

发表于：2020-10-27

公司临工病假如何计发工资?病假工资支付标准：根据员工在本企业的工龄按下述比例支付工龄不满2年者，为本人工资60%;已满2年不满4年者，为本人工资70%;已满4年不满6年者，为本人工资80%;已满6...
工伤死亡抚恤金的标准和计发办法2021

发表于：2020-11-22

众所周知，因工伤死亡职工的家属可以得到相应地抚恤金，但是，这个抚恤金是按照什么标准下发的呢？此外，工伤死亡抚恤金的计发办法是什么？下面，随本站小编一起来好好学习下吧。关于一次性抚恤金(...
加班工资按照70计发规定

发表于：2023-04-17

加班工资如何计发单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：①用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时...
产假工资按30天计发

发表于：2021-07-18

结婚是人生大事之一，最值得高兴的事情。在中国，符合法定结婚条件的男女。只有在办理结婚登记以后，其婚姻关系才具有法律效力，受到国家的承认和保护。国家实行结婚登记制度，可给予争取婚姻自...
小产假期加班工资计发吗

发表于：2021-11-28

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留...

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