一金相关的法律科普

五险一金都是什么有没有法律规定五险指的是基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。一金指的是住屋公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和...

2024宁波市工伤赔偿标准，宁波市工伤赔偿工资怎么计算第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18...

宁波市医疗保险转移到西安可以转你好如不熟悉相关法律规定建议尽早委托正规律师介入那样会更好的维护所有合法权益有需要或者有疑问建议直接和本人联系或者带资料面谈做全面详尽解答那...

单位五险一金开户流程是怎样规定的？带上单位的营业执照副本,组织机构代码证副本,银行开户许可证,公章,单位全部员工每个人的上险缴费基数和每个人的身份证原件及复印件,到单位所在社会...

五险一金个人需要缴纳多少五险包括：(以个人工资为基数，各地可能略有不同)养老保险:个人交纳8%，单位交纳22%;医疗保险:个人交纳2%，单位交纳3.8%;失业保险:个人交纳1%，单位交纳2%;工伤保险、...

辞职几个月停交五险一金以后还用补交吗？1，公积金只能单位缴纳，个人辞职无业期间不需要缴纳，而且因为不是单位原因造成的中断，单位也无需为职工补交2，五险，因为都是按实际缴纳月份累计年限的，个...

公司一直不给予购买五险一金《劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；”公司未依法为员工办理社保，员工可以单方解...

公司一直不给予购买五险一金《劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；”公司未依法为员工办理社保，员工可以单方解...

五险一金自己怎么交自己是可以缴纳养老保险和医疗保险和住屋公积金的，但是失业保险和工伤保险不能自己缴纳。缴纳的金额是按照缴纳基数来算的，每个月个人承担的数目就是基数乘以22%。个...

买五险一金?你好，五险法律概念实际上是社会保险，包含养老、工伤、医疗、生育、失业，一金则指住屋公积金。根据法律规定，这些事应当从建立劳动关系之日起就要为员工购买的，但是综合司法实践...

养老保险缴费时间（一）年满60周岁及以上年龄的人员，应在申请参保当月一次性缴纳养老保险费。（二）年满16周岁不满60周岁的人员，应按月或按年缴纳养老保险费，缴费时间为每年的4至12月。（三）年满16...

五险一金多少钱五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。公积金缴纳：住屋公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例，(注：个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平...

五险一金什么时候调整五险一金对于我国的劳动人员是一种非常重要的福利保障措施，可以打消他们对于失业、受伤、年老等问题的担忧、增加社会的和谐、稳定程度。一般，五险一金的缴纳比例是...

三险一金和五险一金的比例一样吗三险一金和五险一金的比例是一样的，只是种类不同。但根据地区经济发展程度不同，每个地方的比例是不一样的，主要是：养老保险:单位缴纳21%,自己缴纳8%；医疗保...

毕业生什么时候交五险一金实习期是指在校学生参加社会实践工作，以充分提高自身综合素质和工作适应能力的一段时期，因其具有教育培训性质，不是劳动关系，因此不受《劳动法》的保护，只受《民法...

五险一金多少钱五险一金，“五险”，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住屋公积金。五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的，同时每个地区的关于缴纳额...

山东农民工五险一金能转入新农合吗五险一金不能转入新农合。五险一金是指企业职工养老保险、企业职工医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住屋公积金，五险是人社系统的政策。而新...

五险一金比例多少五险一金各地缴纳比例不完全一样。养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例:单位8%，个人2%失业保险缴费比例:单位2%，个...

五险一金缴交比例养老保险缴费比例：单位20%(其中17%划入统筹基金，3%划入个人帐户)，个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元;失业保险缴费比例：单位1.5%，个人0.5%;工伤...

五险一金缴纳比例？根据规定，缴纳五险一金的概况及具体比例如下：“五险一金”，即是指：养老、保险、失业、工伤、生育五种保险和住屋公积金（一金）。其具体的缴纳比例如下：养老保险：单位每个月为你...

五险一金什么时候能用养老保险在退休前缴纳满15年可以领取退休金。医疗缴纳满6个月即可享受住院报销，日常社保卡里的金额可以在门诊使用或药店消费。生育、工伤、失业缴纳满一年即可享...

南京市产假在法定产假期间，工资应当正常发放。一般产假是98天，如果是难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。如果晚育的（女24岁生育），江苏省规定是再延长30天。超过...

企业不交五险一金怎么办对于这个问题，解答如下,辞职后五险一金，公司缴纳的那部分劳动者是不需要补缴的，劳动者只需要补缴自己应当缴纳的那部分。1、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞...

辞职几个月停交五险一金以后还用补交吗？1，公积金只能单位缴纳，个人辞职无业期间不需要缴纳，而且因为不是单位原因造成的中断，单位也无需为职工补交2，五险，因为都是按实际缴纳月份累计年限的，个...

五险一金缴纳基数你好，通常如下：养老保险缴费比例：单位通常是20%，个人8%；医疗保险医疗保险缴费比例：单位6%，个人2%；失业保险失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；工伤保险单位缴纳0.5%，个人不用缴；生育...