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  • 需要单位批准吗 | 提前三十日提出离职
    发表于:2023-04-25
    提前三十日提出离职,需要单位批准吗1、正常辞职。提前30天书面提出解除劳动关系,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资并办理离职手续。2、...
  • 保险怎么处理? | 用工单位辞退员工提前三十日
    发表于:2021-03-29
    一、用工单位辞退员工提前三十日,保险怎么处理?社保会被断交。离职后需要将社保和公积金转移手续,找到工作后再办理转移即可。社保的转移如下:1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证...
  • 延长拘留期限至三十日如何计算
    发表于:2024-04-01
    延长拘留期限至三十日如何计算1.刑事拘留是以日为计算单位而且期间开始之日不算在期间以内,即从期间开始的次日计算。期间的届满以法定期间日数的最后一日为止。例如,犯罪嫌疑人某某于4...
  • 经济犯罪延长立案期限至三十日的规定是怎样的
    发表于:2023-06-23
    一、经济犯罪延长立案期限至三十日的规定是怎样的?经济犯罪延长立案期限至三十日的规定是,公安机关接受涉嫌经济犯罪线索的报案、控告、举报、自动投案后,重大、疑难、复杂线索,经县级以...
  • 离婚冷静期届满后三十日内双方依旧想离婚怎么办
    发表于:2021-09-23
    一、离婚冷静期届满后三十日内双方依旧想离婚怎么办离婚冷静期届满后三十日内双方如果都坚持离婚的,可以去申请离婚。自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内,任何一方不愿意离婚...
  • 辞职劳动合同提前三十日违约金需要支付吗?
    发表于:2021-09-22
    一、辞职劳动合同提前三十日违约金需要支付吗?提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同不需要缴付违约金,这是法律规定的程序和劳动者的法定权利。也是解除劳动合同的方式之一。解...
  • 刑事拘留延长至三十日的条件有哪些
    发表于:2019-12-02
    一、刑事拘留延长至三十日的条件有哪些只有符合多次作案、嫌疑比较大的犯罪嫌疑人,法院才会批准延长拘留时长至三十天。根据《刑事诉讼法》第八十九条公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕...
  • 劳动合同法法提前三十日包括休息日吗
    发表于:2021-08-10
    新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和...
  • 员工未提前三十日通知解除合同的法律规定是怎样的
    发表于:2021-01-15
    员工未提前30日通知解除合同的法律规定:《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
  • 提前三十日辞职工资什么时候结清
    发表于:2021-05-27
    劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因,双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害...
  • 劳动合同约束劳动者提前三十日
    发表于:2021-08-10
    新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和...
  • 延长立案期限至三十日法律依据
    发表于:2019-06-21
    《最高人民检察院、公安部关于公安机关办理经济犯罪案件的若干规定》第十四条:公安机关对涉嫌经济犯罪线索的报案、控告、举报、自动投案,不论是否有管辖权,都应当接受并登记,由最初受理的...
  • 离婚冷静期竟满三十日后双方可以办理离婚手续吗?
    发表于:2021-08-03
    一、离婚冷静期届满三十日后双方可以办理离婚手续吗?离婚冷静期届满三十日后双方可以办理离婚手续,离婚冷静期已满的由双方办理离婚登记手续。离婚冷静期是指夫妻在离婚时,强制要求双方...
  • 违法解除要不要提前三十日
    发表于:2024-03-01
    违法解除要不要提前三十日违法解除不要提前三十日。因为违法解除是用人单位或员工单方作出解除的意思表示,因其行为本身的违法性,故没有限制日期的义务,所以违法解除是随时作出的。相反,只...
  • 离婚冷静期届满后三十日内双方会怎样
    发表于:2021-03-28
    一、对离婚冷静期的作用有什么看法离婚冷静期届满后三十日内双方如果都坚持离婚的,可以去申请离婚。根据《民法典》第1077条规定:自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内,任何一方...
  • 延长拘留期限至三十日如何计算?
    发表于:2019-09-05
    一、延长拘留期限至三十日如何计算刑事拘留是以日为计算单位而且期间开始之日不算在期间以内,即从期间开始的次日计算。期间的届满以法定期间日数的最后一日为止。例如,犯罪嫌疑人某某于...
  • 离婚冷静期三十日起诉离婚也需要经历吗?
    发表于:2021-03-28
    一、离婚冷静期三十日起诉离婚也需要经历吗?1、离婚冷静期三十日起诉离婚不一定需要经历《最高人民法院关于进一步深化家事审判方式和工作机制改革的意见(试行)》第四十条人民法院审理...
  • 三十日内签订合同能否提前
    发表于:2021-08-10
    合同的订立又称缔约,是合同双方动态行为和静态协议的统一,它既包括缔约各方在达成协议之前接触和洽谈的整个动态的过程,也包括双方达成合意、确定合同的主要条款或者合同的条款之后所形成...
  • 合同终止要提前三十日解除吗
    发表于:2023-04-02
    合同终止要提前三十日解除吗合同终止是不需要提前三十日解除的。根据法律规定,用人单位与劳动者达成协商一致的,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...
  • 行政强制措施一般不超过三十日
    发表于:2024-02-28
    (公安侦查阶段)强制措施期限:最少14日。拘留时间,一般不得超过14日,特殊情况最长37天;...
  • 民事纠纷超过三十日派出所不给解决怎么办?
    发表于:2020-12-12
    一、民事纠纷超过三十日派出所不给解决怎么办?财产类民事纠纷公安一般不予受理,如出现因民事纠纷产生斗殴等情节,公安局应对纠纷中的肇事方或过错方视情节给予相应的治安处罚。民事纠纷...
  • 解除劳动合同应提前三十日
    发表于:2021-08-10
    新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和...
  • 今年的三十是法定节假日吗
    发表于:2023-11-16
    哪些是法定节假日经国务院批准,现将元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。1.元旦:每年1月1日,一般情况下放假1天,允许与周末调休2.春节:每...
  • 十月一日法定假日
    发表于:2023-06-14
    十月一日法定假日是多少天?你知道吗?2017年的国庆和中秋刚好连在一起,所以就一起放假,总共8天时间,而国庆节的法定节假日是3天。根据《国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知》各省、...
  • 2022十一法定假日几天三倍工资
    发表于:2021-07-23
    对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留...