工资制度相关的法律科普

公务员工龄工资制度

发表于：2020-07-13

连续工作满一年的员工工龄为一级，每月工龄工资为10元;在本公司连续工作满二年的员工工龄为二级，每月工龄工资为20元，以此类推，每年满一年，工龄增长一级，每月工龄工资增长10元，上不封顶。...
公司工资制度的内容有哪些

发表于：2019-07-13

公司工资制度的内容有哪些第一章总则一、按照公司经营理念和管理模式，遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度，特制定本方案。第二章指导思想二、按照各尽所能、按劳分配原...
研发人员加班工资制度

发表于：2024-02-05

你好，请问研发人员加班工资制度是什么？第三十六条?国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。?第四十一条?用人单位由于生产经营需要，经与...
岗位绩效工资制度的主要内容是什么？

发表于：2020-03-06

我国是实行按劳分配的国家，多劳多得，少劳少得，目前工资收入成为了一个家庭的中流砥柱，体现了一个家庭能够获得的可支配收入。根据不同的付酬因素和不同岗位的特点，产生了五种基本薪酬模式。...
什么是绩效工资制度？

发表于：2020-03-06

什么是绩效工资制度？绩效工资制度的前身是计件工资，但它不是简单意义上的工资与产品数量挂钩的工资形式，而是建立在科学的工资标准和管理程序基础上的工资体系。以下由本站小编为您详细介...
私营企业工资制度是什么？

发表于：2019-05-31

工资制度是国家法律、政策规定的有关工资支付、工资形式、工资标准、工资水平、转正定级、升级等构成的体系。主要形式有计时工资、计件工资，有些国家除此外还实行各种形式的血汗工资制...
劳动法中事业单位工资制度

发表于：2020-05-03

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
企业工龄工资制度是怎样实施的

发表于：2019-11-19

一、什么是工龄工资工龄工资，又称年功工资，是企业按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。工龄工资是企业分配制度的一个重要组成部分，虽然金额不是很高，但工...
关于企业员工怀孕期间工资制度是怎样的？

发表于：2019-03-25

一、关于企业员工怀孕期间工资制度是怎样的?关于企业员工怀孕期间工资制度具体如下：《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、...
私营企业工资制度范文如何写？

发表于：2019-04-21

制定薪资制度的目的是为了进一步提升企业规范管理和全员的工作行为,并结合公司的发展目标和用人育人的需求前题，努力建立科学、规范、公平、合理、激励的薪资体系，寻求“对外具有竞争性，...
工龄工资制度是什么

发表于：2020-01-15

对于不同的用人单位而言，其对职工工龄工资的规定是不同的，也就是说不同的用人单位内部对职工工龄工资的规定是不一样的。那么用人单位对工龄工资进行了怎样的制度规定呢？小编为大家整理了...
绩效工资制度有哪些特点？

发表于：2019-06-29

绩效工资制度，绩效工资制度有利于提高工人的积极性，从而最大程度的提高工厂效益，节省工资成本，激励员工的凝聚力，绩效工资是将工人工资与绩效挂钩，员工月工资是由基本工资加绩效工资组成，绩效...
事业单位工资制度中的类别有什么？

发表于：2020-05-03

都说在事业单位供职是“铁饭碗”，多少人争破头都想进事业单位工作，因为其工作稳定，工资有保障。说到工资问题，国家曾多次对事业单位工资制度进行了改革，其中，对于事业单位中不同工作种类的工...
公司工龄工资制度时怎样的

发表于：2019-11-02

一般来说，每个公司都会有一定的工龄补偿标准，工龄越长的人，补偿的金额越高，当然也就需要一个工龄管理制度来进行管理。那么，大家知道公司工龄工资制度是什么样的吗?下面，小编会为大家带来相...
什么是绩效工资制度具体内容？

发表于：2019-05-31

可能大部分公司职工只知道自己一个月总共能领到多少工资，却不知道自己的工资是怎么计算出来的。甚至尽管工资条上明确写着绩效工资是多少，也不知道绩效工资代表着什么。下面小编就为大家...
2021公务员工龄工资制度的原则是什么？

发表于：2020-07-15

一、正常增资原则。1、所谓“正常增资”，就是国家定期增加公务员的工资，即政府在每年的财政预算中，按法律规定保证必要的经费用于增加公务员工资。这意味着，中国公务员工资制度的原则中，即...
临时工工资制度和税务处理

发表于：2019-11-02

一、临时工工资制度和税务处理（一）“临时工工资”相关政策《企业所得税法实施条例》对工资性支出做出了这样的规定：企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇员工的所有现金形式或者非...
教师绩效工资制度标准是什么

发表于：2020-04-10

现在的教师普遍是发放绩效工资，根据教师的教学效率来发放其个人的工资，这种工资制度最开始是企业，后逐渐推广到事业单位，它的分配以教师的劳动成果为基础，可以很好地激励教师工作的效率，下面...
事业单位实行什么工资制度

发表于：2019-07-13

事业单位实行岗位绩效工资制度。事业单位工资制度，是针对在不同类型的事业单位不同人员所建立的有别于国家机关的工资制度。目前事业单位的分类主要有三大类：公益性、准公益性、经营性。...
私企产假工资制度

发表于：2024-02-24

什么是绩效工资制度绩效工资制度的前身是计件工资，但它不是简单意义上的工资与产品数量挂钩的工资形式，而是建立在科学的工资标准和管理程序基础上的工资体系。绩效工资制度的基本特征是...
绩效工资制度有什么优点

发表于：2021-06-11

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留...
绩效工资制度

发表于：2023-11-28

绩效工资制度的特征是什么绩效工资制度的基本特征是将雇员的薪酬收入与个人业绩挂钩。业绩是一个综合的概念，比产品的数量和质量内涵更为宽泛，它不仅包括产品数量和质量，还包括雇员对企业...
工资发放制度

发表于：2024-01-13

隐私权和名誉权有什么区别名誉权与隐私权属于人格权范畴，两者均以尊严性精神利益为客体，从定义上看，名誉权是自然人与法人、非法人组织维护其名誉安全而不受侵害的权利，而隐私权是自然人个...
员工工资制度

发表于：2023-04-23

请问，厂里老板被抓，员工工资咋办你好，，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支...
工资福利制度

发表于：2024-02-05

毕业生小李与单位签订了就业协议，双方未在协议中约定工资福利和工作期
限尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，公司的做法违反法律，可以到劳动部门投诉。具体需要了解案件详细情况...