三薪相关的法律科普

十一中秋三薪几天

发表于：2023-04-13

十一中秋三薪几天1、中秋和国庆三薪=月工资÷21.75×300%。2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资...
2021五一加班几天三薪

发表于：2020-11-10

用人单位安排五一加班只有5月1日当天是三倍工资，其他是双倍工资(5月2日-5月5日)。劳动节放假时间包含法定节假日和调休日，只有法定节假日的一天时间才有三倍工资，而2021年劳动节法定节假...
过年法定三薪是几天

发表于：2021-05-02

是农历初一、初二、初三。根据全国年节及纪念日放假办法，春节，放假3天(即农历正月初一、初二、初三)。根据劳动法规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬...
清明节是三薪吗

发表于：2024-03-25

清明节是三薪吗其中有一天是法定假日，也就是清明节当天有三倍工资。其他两天是属于周末调休。所以只有两倍工资。清明节加班工资怎么算：清明节的假日中4月5号(其为法定节假日)就要按平均...
五一法定节假三薪几天

发表于：2020-10-22

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留...
法定节假日2023三薪

发表于：2023-11-30

法定节假日如果用人单位是在法定节假日安排劳动者工作的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。经劳动保障行政部门批准实行综合计算工时制的劳动者，工作日正好是休息...
法定节假日三薪怎么算

发表于：2023-04-17

法定节假日三薪怎么算用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工...
双薪算好 | 春节加班三薪

发表于：2019-03-19

国家节假日也就是指国家法定假日，每年年初的时候其实国家都会对法定节假日出台相应的规定，根据当年的实际情况确定本年度法定节假日是怎么来进行放假。而对于用人单位来讲，在国家法定节假...
过年三薪工资算加班费吗？

发表于：2020-07-04

一、过年三薪工资算加班费吗?过年三薪工资算加班费，春节放假安排：农历除夕到正月初六，其中除夕、正月初一、正月初二单位安排劳动者加班的，应该支付不低于劳动者日工资的300%加班报酬给劳...
春节法定节假日三薪

发表于：2019-03-19

大多数的公司还是会按照国家的规定，在法定节假日内给员工放假，同时也会保障员工在放假期间的合法权益，支付其相应的工资报酬。而通常公司在通知员工放假安排的时候，往往会结合自身的情况，例...
2020年十一中秋三薪几天

发表于：2021-03-22

2020国庆加班，和中秋是同一天，应当是4天法定节假日，所以加班三薪工资应该算四天。中秋国庆同一天,国庆中秋加班费还是3倍工资,不会叠加。劳动者在前三天法定假日上班，用人单位应该按照日工...
春节上班几天三薪

发表于：2019-11-12

春节上班农历初一、初二、初三三薪。法律依据：《劳动法》第四十四条，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的...
劳动者在五一几天三薪待遇？

发表于：2019-08-26

一、劳动者在五一几天三薪待遇?只有五月一日一天是三倍工资。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资...
劳动合同法节假日三薪

发表于：2023-11-30

签劳动合同节假日顺延吗不顺延。劳动合同中的届满日期是双方协商后确定的，是合同的一项重要内容，是属于当事人意思自治的表示，而不是法律强制性的规定。除法定情形外，用人单位无权擅自顺延...
2021五一几天三薪

发表于：2020-04-01

一天。五一安排加班只有5月1日当天是三倍工资，其他是双倍工资(5月2日-5月5日)。劳动节放假时间包含法定节假日和调休日，只有法定节假日的一天时间才有三倍工资，而2021年劳动节法定节假日...
2023国家法定节假日三薪

发表于：2023-11-30

国家法定节假日有哪些法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日：（一）新年，放假1天（1月1日）（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）（四）劳动节，放假1天（5月1日）（五）端午节，放假1...
根据规定2021年春节三薪几天

发表于：2020-01-03

一、根据规定春节三薪几天?春节初一到初三的加班费是本人工资的3倍。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的...
2020年春节几天三薪

发表于：2020-06-30

3天。农历正月初一、初二、初三是三薪。安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资...
2021年中秋和国庆三薪怎么算？

发表于：2021-09-20

一、中秋和国庆三薪怎么算?中秋和国庆三薪=月工资÷21.75×300%。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间...
加班工资三薪包括正常工资吗

发表于：2023-03-15

正常加班工资怎么计算加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。下面我们一起来了解下加班工资如何计算。1.用人单位在...
十月一加班不给三薪怎么办?

发表于：2023-02-25

律师解析：十月一加班不给三薪的，可以向劳动监察求助，也可以依法向当地劳动仲裁部门申请仲裁；对仲裁不服的，可以向人民法院起诉。一般来说国庆法定假期为三天，也就是说这三天假期不放假的需要...
五一2021法定几天三薪

发表于：2020-04-11

只有5月1日是三倍工资，其他是双倍工资(5月2日-5月5日)。劳动节放假时间包含法定节假日和调休日，只有法定节假日的一天时间才有三倍工资，而2021年劳动节法定节假日只有2021年5月1日一天时...
2021年五一几天三薪？

发表于：2020-04-11

一、五一几天三薪?五一三薪的时间只有一天，因为国家法定节假日只有一天，根据劳部发《工资支付暂行规定》第13条：用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者...
关于法定节假日三薪

发表于：2023-11-30

法定节假日如果用人单位是在法定节假日安排劳动者工作的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。经劳动保障行政部门批准实行综合计算工时制的劳动者，工作日正好是休息...
一日三薪基本工资算吗

发表于：2023-04-17

私人单位，休产假有没有基本工资？在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付;在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女...

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