擅离职守相关的法律科普

劳动合同法关于擅离职守的规定

发表于：2021-12-11

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
医生擅离职守需要承担相应责任吗

发表于：2020-07-04

医生擅离职守需要承担相应责任吗需要负责任。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位...
解除劳动合同直接走人是擅离职守吗?

发表于：2020-06-20

解除劳动合同直接走人是擅离职守吗劳动者办理完离职手续，用人单位向劳动者出具了解除劳动合同证明，劳动者和用人单位劳动关系解除，劳动者可以直接走人了。用人单位在十五日内为劳动者办理...
劳动合同法关于擅离职守的规定是什么？

发表于：2021-12-23

一、劳动合同法关于擅离职守的规定是什么?劳动法并未对擅离职守作出明确规定。擅离职守，主要体现在单位的规章制度中，是对劳动者工作行为、态度的一种约束和界定。多数单位还规定了相应...
擅离职守解除劳动合同

发表于：2021-12-11

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
玩忽职守和擅离职守区别是什么？

发表于：2020-04-10

一、玩忽职守和擅离职守区别是什么?本罪在客观方面表现为国家机关工作人员违反工作纪律、规章制度，擅离职守，不尽职责义务或者不认真履行职责义务，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大...
擅离职守劳动法规定

发表于：2021-12-11

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
员工因擅离职守被辞退可以吗？

发表于：2023-06-18

一、员工因擅离职守被辞退可以吗?员工因擅离职守被辞退可以，如果因严重违反用人单位的规章制度的;或严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害被辞退的，可以辞退不用赔偿。如果只是工作上...
解除劳动合同直接走人是擅离职守吗

发表于：2021-12-11

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
玩忽职守和擅离职守区别是什么

发表于：2020-04-10

玩忽职守和擅离职守的区别不是很大，一般来说在玩忽职守罪之中就包括了擅离职守这一项内容。如果是相关工作人员违反纪律擅离职守的话，那么就会根据玩忽职守罪来处理当事人。玩忽职守罪（刑...
玩忽职守擅离职守

发表于：2019-07-30

职务犯罪是，指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，侵犯公民人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规章规范，依...
擅离职守劳动法

发表于：2021-12-11

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
擅离职守玩忽职守的量刑标准是怎样的

发表于：2020-05-24

一、擅离职守玩忽职守的量刑标准是怎样的根据《刑法》犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。二、玩忽职守罪认定(...
擅离职守玩忽职守

发表于：2019-07-30

职务犯罪是，指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，侵犯公民人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规章规范，依...
擅离军事职守罪既遂如何处罚

发表于：2020-12-11

一、擅离军事职守罪既遂如何处罚?《中华人民共和国刑法》第四百二十五条【擅离、玩忽军事职守罪】指挥人员和值班、值勤人员擅离职守或者玩忽职守，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或...
擅离、玩忽军事职守罪的认定

发表于：2020-01-25

一、区分擅离军事职守罪与逃离部队罪擅离军事职守罪与逃离部队罪都有擅自离职的表现，在定罪上可能发生混淆。其主要区别有以下几点：1、擅离军事职守罪侵害的是军队的指挥和值班、值勤秩...
军事擅离玩忽职守罪怎么处罚

发表于：2020-09-04

军事擅离玩忽职守罪的处罚是，未经批准私自离开，指挥人员和值班、值勤人员私自离开正在工作的指挥岗位，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;造成特别严重后果的，处三年以上七年以下...
擅离、玩忽军事职守罪量刑标准

发表于：2020-01-25

1、指挥人员和值班、值勤人员擅离职守或者玩忽职守，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑。2、战时犯本罪的，处五年以上有期徒刑。...
擅离军事职守罪最多判多少年？

发表于：2021-04-23

一、擅离军事职守罪最多判多少年?《中华人民共和国刑法》第四百二十五条依照本条的规定，平时犯擅离、玩忽军事职守罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役;造成特别严重后果的，处三年以上七年以...
擅离军事职守罪既遂怎么判刑？

发表于：2020-12-11

一、擅离军事职守罪既遂怎么判刑?《中华人民共和国刑法》第四百二十五条指挥人员和值班、值勤人员擅离职守或者玩忽职守，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;造成特别严重后果的...
擅离军事职守罪怎么判刑

发表于：2021-04-23

处三年以下有期徒刑或者拘役;造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑。战时犯前款罪的，处五年以上有期徒刑。擅离、玩忽军事职守罪，是指指挥人员和值班、执勤人员擅离职守或者玩...
擅离、玩忽军事职守罪概念

发表于：2020-01-25

擅离、玩忽军事职守罪，是指指挥人员或者值班、值勤人员，擅离职守或者玩忽职守，造成严重后果的行为。...
擅离、玩忽军事职守罪怎么量刑？

发表于：2020-01-27

一、擅离、玩忽军事职守罪怎么量刑?《中华人民共和国刑法》第四百二十五条【擅离、玩忽军事职守罪】指挥人员和值班、值勤人员擅离职守或者玩忽职守，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑...
擅离、玩忽军事职守罪定刑标准

发表于：2023-04-26

擅离、玩忽军事职守罪定刑标准1、平时犯擅离、玩忽军事职守罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役；造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑；战时犯本罪的，处五年以上有期徒刑。2、所谓造...
擅离、玩忽军事职守罪立案标准

发表于：2020-01-25

擅离、玩忽军事职守罪是指指挥人员和值班、值勤人员擅自离开正在履行职责的岗位，或者在履行职责的岗位上，严重不负责任，不履行或者不正确履行职责，造成严重后果的行为。指挥人员，是指对部队...