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员工合同纠纷找谁处理
栏目:
劳动合同
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律师解答:
劳动监察部门或争议仲裁委员会。
律师解析:
因劳动合同发生争议的,可以先向劳动监察部门投诉,也可以直接向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动
合同纠纷
。
法律
依据:
《民法典》第二百三十三条
物权受到侵害的,权利人可以通过
和解
、调解、仲裁、
诉讼
等途径解决。
Tags:
员工
合同纠纷
劳动合同
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