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劳动法晚婚假年

栏目: 晚婚 / 发布于: / 人气:2.27W
劳动法晚婚假年

劳动者依法享有哪些权利福利,劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准,受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。

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劳动法晚婚假规定内容是什么 请婚假的流程是怎样的

1,去公司的人力资源部。
2,带上结婚证明,一般是结婚证的复印件。
3,填写婚假假期申请表,领导签字批准后就可以了。
4,关于婚假天数,按照公司制度休假,天数不等。
5,补充:根据《婚姻法》和《计划条例的规定》(一)婚假:按法定结婚年龄的结婚的(男22周岁,女20周岁的)可享受三天婚假;符合晚婚年龄结婚的(男25周岁,女23周岁)可享受15天婚假。结婚上方不在一地的,可根据实际情况给予路程假。婚假包括公休日和法定假日。在探亲期间休假结婚的,不另给假期。