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不满18周岁的算不算童工
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法律
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不满18周岁的算不算童工
1、不满18周岁,已满十六周岁的
未成年人
不算童工。童工指的是未满十六周岁的未成年人。
2、禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
3、文艺、体育和特种工艺单位可以招用未满十六周岁的未成年人,但必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
4、
法律
依据:《
中华人民共和国
劳动法》第六十五条用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
Tags:
劳动关系
童工
劳动纠纷
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