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事业单位聘用合同纠纷

栏目: 法律 / 发布于: / 人气:7.09K
事业单位聘用合同纠纷
与事业单位解除聘用合同
1、如果没有培训,直接约定服务期违法,违约金数额过高的可以降低,具体怎样理解2000元是一年的违约金还是五年的违约金要根据签订合同时的具体情况综合考虑,如果你因考上研究生而终止合同的不算违约,不承担违约责任;2、你的工资约定过低,2011年信阳月最低工资标准为950元,你可以申请劳动仲裁。详情请来电或找李永律师当面详询!