无固定期合同解除怎么补偿

无固定期合同解除怎么补偿

用人单位解除无固定期限劳动合同，如果符合法律的规定的，比如是协商解除合同的，劳动者可以要求用人单位按照工龄，每满一年支付一个月的工资标准支付经济补偿。
如果用人单位的解除不符合法律的规定而构成违法解除的，劳动者可以要求用人单位支付违法解除的赔偿金，劳动者也有权要求用人单位继续履行劳动合同。