退休返聘的劳动关系认定

退休返聘的劳动关系认定

所以与劳动关系相应的各种法定的待遇用人单位可以无需给予这些特殊“劳动者”。

如果用人单位自愿给以这些“劳动者”相关待遇，并以书面合同形式明确约定，用人单位可能就要履行自己的承诺或者约定义务了。

《劳动合同法》第二条规定：

中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。