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工伤三个月无法工作怎样理赔
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法律
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工伤三个月没能工作!三个月的
工资
怎么发
根据《
工伤保险
条例》工伤职工在
停工
留薪斯内,原
工资福利
待遇
不变,由职工所在单位按月发放。停工留薪期内生活不能自理需要护理的,由单位负责。
在单位满12个月,就是受伤前12个月的月平均工资计算。不满12个月的就按照实际工作月数的月平均工资计算。
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工伤赔偿
理赔
工伤认定
工伤
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