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劳动者的补偿金应如何计算确定
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法律
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劳动者解除合同补偿金需要怎么计算的呢?
《劳动合同法》第八十七条 用人单位
违反
本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付
赔偿金
。 这就明确了,前提条件是用人单位
违法
解除劳动合同,而不是由劳动者提出解除劳动合同。所以是不符合条件的。
Tags:
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