股東離職股份留在公司應該怎麼辦？

一、股東離職股份留在公司應該怎麼辦?

股東離職股份留在公司應該對自己的股份來進行轉讓，股東辭職的，只是辭去在公司的職務，其股東身份及所持有的股權不受影響。

如果股東願意退出股份，可以將股權轉讓給其他股東或者經其他股東過半數同意後將股權轉讓給股東之外的人。

二、公司法律的規定

《公司法》第七十一條　有限責任公司的股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權。

股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答覆的，視爲同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應當購買該轉讓的股權;不購買的，視爲同意轉讓。

經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的，協商確定各自的購買比例;協商不成的，按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權。

公司章程對股權轉讓另有規定的，從其規定。

初創公司在股權設計之初就要有法律風險防範的意識，這樣纔可以保持公司持續運轉，聘請律師爲自己量身定製股權設計的方案。比如：爲了維護公司人合性，可在公司章程中涉及股權成熟期，對於有些以勞力等方式出資的股東，根據其工作表現，分幾年對公司股權成熟設定期限;比如：如果某位股東(除大股東外)與公司不再具有勞動關係的，包括但不限於該股東向公司主動辭職、因嚴重違反規章制度被解除等，其所持有的股權必須且只能轉讓給第一大股東，相應的轉讓及工商變更登記手續應當在可以辦理時一併辦理，並在一個月內辦理完畢，該股權轉讓價格自公司設立之時至該股東與公司不再具有勞動關係時止，按轉讓方原始出資額每年10%的單利計算(股權回購價格和期限，條件等)。

日常生活當中，股東的權利實際上是比較大的，有一些股東在公司當中甚至擔任着非常重要的職務，對於整個公司的運營過程起到非常關鍵的性作用，但是股東對於公司的前景發展非常失望的話就會辭去職務，甚至是對股權進行轉讓，從而徹底的離開公司。以上就是本站小編整理的內容。本站有在線律師，如果您有任何的疑惑，歡迎您隨時諮詢。