請教一下勞動合同的解除方式是什麼

請教一下勞動合同的解除方式是什麼

《勞動法》第31條規定，勞動者解除勞動合同，應當提前30日，以書面形式通知用人單位。勞動合同的解除可以分為協商解除、用人單位單方解除、勞動者單方解除以及勞動合同自行解除。本條規定的是勞動者單方解除合同的情況。原勞動部《關於勞動法若干條文的說明》也將此解釋為勞動者的辭職權，並規定，除此條規定的程式外，為勞動者行使辭職權不附加任何條件，也無需徵得用人單位的同意，有的學者還把勞動者享有的這種權利稱為“跳槽自由權”。