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按用人方式划分劳动合同

栏目: 法律 / 发布于: / 人气:5.17K
按用人方式划分劳动合同
按实施方式划分

1、自愿性的人身意外伤害保险


自愿性的人身意外伤害保险是投保人根据自己的意愿和需求投保的各种人身意外伤害保险。比如,我国现开办的中小学生平安险、投宿旅客人身意外伤害保险就是其中的险种。这些险种均采取家长或旅客自愿投保的形式,由学校或旅店代收保费,再汇总交保险公司。


2、强制性的人身意外伤害保险。


强制性的人身意外伤害保险是由强制规定有关人员必须参加的一种人身意外伤害保险,它是基于国家保险法令的效力构成的被保险人与保险人的权利和义务关系。