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劳务派遣人工伤事故赔偿处理方
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法律
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劳务派遣
人员工伤事故
处理程序
劳务派遣人员工伤事故处理程序是: 1、劳务派遣员工出现工伤首先由用工单位第一时间送到医院给予急救。 2、由用工单位或劳务派遣员工本人及时通知劳务公司。 3、劳务公司负责工伤的申报,审批,的鉴定等一系列的工伤程序的处理。 4、工伤的赔偿根据
工伤鉴定
的标准,按照相关的
法律法规
进行赔偿。 5、赔偿结果达不到一致,劳务派遣员工可通过进行调解或法院
宣判
。
Tags:
赔偿
工伤事故
劳务
工伤赔偿标准
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