-
發表於:2021-04-21
一、一方能以不能性生活起訴離婚嗎可以。不能進行性生活説明一方存在生理缺陷,最高人民法院《關於人民法院審理離婚案件如何認定夫妻感情確已破裂的若干具體意見》第1條規定:一方患有法...
-
發表於:2023-04-02
能以拖欠工資為由解除勞動合同嗎以拖欠工資為由解除勞動合同是可以的,拖欠工資是指用人單位在沒有任何合法甚至合理的原因,超過法律法規規定的期限,延期支付或者未足額支付勞動者工資的...
-
發表於:2019-08-25
如果因為賭博引起雙方感情確實破裂,沒有和好可能,可能就會離婚;否則,不會離婚。離婚的原因,一般是因為雙方感情確實破裂,沒有和好可能;否則,就不會離婚。其他原因有一方吸毒、賭博、家暴且屢教...
-
發表於:2020-11-22
一、能以分公司的名義簽訂合同嗎?分公司不可以簽訂合同,根據公司法第31條“分公司不具有企業法人資格,其民事責任由公司承擔”,但在司法實踐中,第三人選擇由分公司承擔或公司承擔或分公司...
-
發表於:2021-10-19
一、根據勞動法規定公司能以醉駕辭退麼?單位可以辭退,如果你的醉駕被依法追究刑事責任了。勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)...
-
發表於:2021-12-14
遭遇詐騙能以刑事訴訟起訴,我國《刑事訴訟法》規定,自訴案件包括下列案件:(一)告訴才處理的案件;(二)被害人有證據證明的輕微刑事案件;(三)被害人有證據證明對被告人侵犯自己人身、財產權...
-
發表於:2019-10-16
自己代理兩個人,不能以一個被代理人的名義與另一個被代理人籤合同。根據民法典規定,代理人不得以被代理人的名義與自己同時代理的其他人實施民事法律行為,但是被代理的雙方同意或者追認的...
-
發表於:2020-11-22
分公司可以自己名義籤合同。分公司以自己的名義簽訂合同的前提是該分公司有在工商部門註冊的營業執照,能夠獨立從事生產經營活動,且如果是特殊行業,如建築類行業的話,還需要有符合該行業的...
-
發表於:2021-08-13
事實上,職業病的發生,一定是用人單位疏於防護所致,倘使防治得力,措施到位,一般是不可能產生職業病的,因此,用人單位對職業病的發生負有不可推卸的過錯責任。所以患有職業病的職工是有權要求公...
-
發表於:2020-09-12
員工不配合加班不可以無償開除。因為員工不配合加班開除員工的,屬於違法辭退,單位不僅要支付經濟補償金,而且要雙倍支付。經濟補償金按照勞動者在單位的工作年限支付,工作滿一年支付一個月...
-
發表於:2022-11-09
無論股權是一方在何時投資的股權,在夫妻關係存續期間的股權收益無疑是屬於夫妻共同財產的,這種收益包括但不限於經營所得、分紅、溢價、拋售增值部分等。但如果股權是一方婚前投資的,並未...
-
發表於:2022-11-11
無論股權是一方在何時投資的股權,在夫妻關係存續期間的股權收益無疑是屬於夫妻共同財產的,這種收益包括但不限於經營所得、分紅、溢價、拋售增值部分等。但如果股權是一方婚前投資的,並未...
-
發表於:2019-11-20
在我國能以對方有間歇性精神病為理由而訴請離婚嗎?1.精神病人離婚中精神病人如何認定?精神病人要區分情況,不能完全辨認自己行為的精神病人是限制民事行為能力人,如果是在其精神正常的情...
-
發表於:2020-01-17
一、能以實物代替工資嗎《勞動法》中有明確規定,工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。勞動部頒佈的《工資支付暫行規定》也針對這種情況規定,工資應當以法定貨幣支付,不得以實物及有...
-
發表於:2021-08-20
債權是得請求他人為一定行為的民法上權利。本於權利義務相對原則,相對於債權者為債務,即必須為一定行為的民法上義務。因此債之關係本質上即為一司法上的債權債務關係,債權和債務都不能單...
-
發表於:2021-06-04
公司發展的好壞,與公司經營狀況是密切相關的,因為科學的管理能促進公司快速的發展,增強公司的競爭力,才能在競爭激烈的市場環境下生存下去,反之則可能被市場淘汰。經營管理是相互滲透的,我們...
-
發表於:2021-09-22
一、知識產權代理公司對侵權保護能以自身名義起訴侵權人嗎?不能;根據《中華人民共和國民事訴訟法》的相關規定,原告必須是與本案有直接利害關係的公民、法人和其他組織。我國《著作權法》...
-
發表於:2022-01-15
一、用人公司能以醉駕辭退麼?用人公司能以醉駕辭退員工的。根據我國頒佈的相關法律中的規定,用人單位能以醉駕辭退的,因為在這種狀況之下,酒駕被追究了刑事責任的話,是可以進行一個相關的...
-
發表於:2023-07-01
有農民朋友反映,自己村裏最近在收地,但是並沒有看到律師講解的徵地公告、安置方案公告等,也沒有土地徵收的通知,而是村委會的人挨家挨户地找農户籤“自願交回承包地承諾書”。“自願交回承...
-
發表於:2022-03-10
一、廠房遇拆遷,能以航拍圖為準定論是否違建嗎?對建築合法性問題應結合權屬證書的證載登記情況和歷史因素等綜合確認,僅以某個確定時點的航拍圖為準認定建築違法並不予拆遷補償,是缺乏法...
-
發表於:2021-04-24
1、股東使用劃撥土地使用權出資視為不合格出資《最高人民法院關於適用〈中華人民共和國公司法〉若干問題的規定(三)》第八條規定,出資人以劃撥土地使用權出資,或者以設定權利負擔的土地使...
-
發表於:2021-09-24
一、能以夫妻之間缺乏瞭解為由訴請離婚嗎?最高人民法院《關於人民法院審理離婚案件如何認定夫妻感情確已破裂的若干具體意見》第2條規定:“婚前缺乏瞭解,草率結婚,婚後未建立起夫妻感情,難...
-
發表於:2020-05-06
以為字畫只價值三百萬賣出,結果值五千萬,不能以重大誤解撤銷。根據法律的規定,對標的物的認識錯誤,如果是價值錯誤,不成立重大誤解。原因是價值並非其性質,而是性質以及供求關係等因素產生的...
-
發表於:2019-12-09
合同糾紛可以調節解決,當事人可以通過和解或者調解解決合同爭議。當事人不願和解、調解或者和解、調解不成的,可以根據仲裁協議向仲裁機構申請仲裁。【法律依據】《民法典》第二百三十三...
-
發表於:2021-03-09
勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。
而勞動關係的認定其...