無效合同如何處理安全責任事故問題

無效的勞動合同沒有法律約束效力，用人單位應參考同工同酬原則支付勞動者勞動報酬，並且過錯方應賠償造成的損失。依據法律規定，有過錯的一方應當賠償對方因此所受到的損失，雙方都有過錯的，應當各自承擔相應的責任。
《民法典》第一百五十七條，民事法律行為無效、被撤銷或者確定不發生效力後，行為人因該行為取得的財產，應當予以返還；不能返還或者沒有必要返還的，應當折價補償。有過錯的一方應當賠償對方由此所受到的損失；各方都有過錯的，應當各自承擔相應的責任。法律另有規定的，依照其規定。