出納人員能是股東嗎

在公司經營的過程中，因為註冊資金、股東權利、公司人格獨立、股東責任等方面的原因，都有可能產生公司糾紛!公司糾紛是指公司及公司相關主體之間發生的，以公司法規定的權利義務為內容的民事糾紛。有的糾紛發生之後，當事人針鋒相對，最後搞得不歡而散。正確的處理方式應該是儘量在律師的幫助下或在相關部門的調解下，找到合適的方式來坦誠、友好的解決紛爭。

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抽逃出資出納人員責任是怎樣的

1、對公司其他股東的民事責任。

根據《公司法》第35條，第43條等規定，除股東之間或者公司章程另有約定外，股東應當按照其出資比例享有分紅權、優先認購權及表決權等權利。可見，股東平等是《公司法》的重要原則。如果股東抽逃出資，將會損害其他股東及公司的利益。因此，在此情況下，可以參照《公司法》第28條第2款和第84條第2款之規定，已經足額繳納出資的股東或者發起人可以根據公司章程之規定，要求抽逃出資的股東或者發起人承擔違約責任;也可以根據《公司法》第152條之規定，在公司怠於行使其追償權時，代表公司提起間接訴訟，要求將抽逃的資金退還公司。

2、對公司的民事責任。

根據《公司法》第2條之規定，公司具有財產、名義和責任獨立的特徵。同時根據《公司法》第36條和92條之規定，公司成立後，股東、發起人、認股人不得抽逃出資，即不得抽回股本。股東財產與公司財產嚴格分離是公司法人人格獨立的前提和顯著特徵。股東在出資後又抽逃出資的，構成對公司法人獨立財產權的一種侵權行為，抽逃出資的股東應當對公司承擔侵權責任。因此，公司可以起訴抽逃出資的股東，要求其歸還所抽逃的出資及賠償由此給公司所造成的損失。

3、對公司債權人的民事責任。

根據《公司法》第3條之規定，公司以其全部財產對公司的債務承擔無限責任，而股東以其出資或者認購的股份為限承擔有限責任。可見，公司的資產是實現公司債權人權益的重要保障，股東抽逃出資的行為一定程度上嚴重侵害了債權人利益的實現。同時，抽逃出資的行為是一種民事欺詐行為，理應獲得賠償。