睡覺相關的法律科普

勞動法關於工傷的解釋是什麼《工傷保險條例》第十四條規定：職工有下列情形之一的，應當認定爲工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內，從...

死亡國家賠償標準是多少1、死亡賠償金的計算標準，是按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準來計算。死亡賠償金是結合受害人的身份來確定，賠償標...

勞動法開除睡覺你好，勞動合同法第四十七條經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半...

醉駕，沒有任何交通事故，路邊停靠睡覺被抓。吹氣170.會被處以什麼刑罰不一定，先看是否會被行政拘留或者刑事拘留，如果是行政拘留，單項處罰最長15天就出來了，綜合處罰最長20天；如果是刑事拘留，拘...

一、和未成年睡覺判幾年時間?和未成年睡覺判3-10年有期徒刑，根據《刑法》第二百三十六條【強姦罪】以暴力、脅迫或者其他手段強姦婦女的，處三年以上十年以下有期徒刑。姦淫不滿十四周歲...

跟剛滿十四歲女生睡覺犯法的嗎1、年滿14週歲，如果是女孩自願就不算犯法。2、法律依據：《刑法》第二百三十六條以暴力、脅迫或者其他手段強姦婦女的，處三年以上十年以下有期徒刑。姦淫不滿...

拘役看守所睡覺值班嗎看守所值班人員屬於民警，即國家公務員，要按每週不超過40小時的工作時間。對於特殊崗位的，即使雙休日不能休息，也要補休夠法定休息時間。否則就是單位違法的。...

新勞動法對夜班有哪些規定勞動法夜班費標準是這樣的：按照《勞動法》規定，凡是用人單位安排職工加班的，不管該單位是實行計時工資制度還是計件工資制度，都應當按照法律規定支付加班工資。但...

上夜班睡覺被開除《勞動合同法》第39條規定了，單位可以單方解除勞動合同的情形，單位要行使解除權應有員工具有這些情形的證據。即首先必須有員工上班睡覺的證據。公司規章制度裏如果沒有...

目前，很多重大交通事故是由相關的行爲人不清楚應該如何正確處理交通事故所導致的。所以瞭解正確的交通事故處理方法是避免二次交通事故以及及時獲得救助就爲有效的方法。當事人自行對交...

無證駕駛拘留是行政拘留嗎是行政拘留。會罰款200元至2000元，可能會拘留15日。《道路安全法》第九十九條規定“未取得機動車駕駛證、機動車駕駛證被吊銷或者機動車駕駛證被暫扣期間駕駛...

和四十多歲的女人睡覺犯法嗎，是她自願的1、不違法。2、法律依據：《刑法》第二百三十六條以暴力、脅迫或者其他手段強姦婦女的，處三年以上十年以下有期徒刑。姦淫不滿十四周歲的幼女的，以強...

公安機關交通管理部門應當根據交通事故當事人的行爲對發生交通事故所起的作用以及過錯的嚴重程度，確定當事人的責任。交通事故責任主要分爲五大類，交通事故責任的認定直接關係到相關的賠...

配合調查晚上讓睡覺嗎讓睡覺的，傳喚、拘傳犯罪嫌疑人，應當保證犯罪嫌疑人的飲食和必要的休息時間。1、對不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人，可以傳喚到犯罪嫌疑人所在市、縣內的指定地點或者...

刑事拘留和行政拘留刑事拘留和行政拘留的區別：中國法律中的拘留一共有三種：行政拘留、司法拘留和刑事拘留。前兩種是一種制裁措施，行政拘留適用於行政違法行爲，比如一般的打架、小偷小摸等...

一、和未成年人睡覺犯法嗎?與未成年發生關係需要從年齡上做一個區分，若是未成年未滿14週歲，不管其是否爲自願行爲，都認爲是犯法行爲；若未成年人滿足16週歲且是自願的，那就不犯法。《刑法》...

對連續駕駛中型以上載客汽車、危險物品運輸車輛超過4小時未停車休息或者停車休息時間少於20分鐘的駕駛人記12分；對連續駕駛中型以上載客汽車、危險物品運輸車輛以外的機動車超過4小時未...

女方和男方分牀叫分居嗎如果訴訟，法院會判離婚嗎？分居快十年了過不下去了，所以協商過幾次，每次她都是要錢，從孩子出生她就沒管過更沒盡過一個做母親的義務，都是我的母親一手帶大，我顧及着她出...

配合調查晚上讓不讓人睡覺嗎讓睡覺的，傳喚、拘傳犯罪嫌疑人，應當保證犯罪嫌疑人的飲食和必要的休息時間。1、對不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人，可以傳喚到犯罪嫌疑人所在市、縣內的指定地...

不算，根據國家相關規定，如果員工是在正常上班時間發病或者是加班時間發病，那麼就可以進行工傷賠償或者工傷死亡賠償。一般來說員工在宿舍的時候已經是下班，並且是在休息時間，宿舍只是用人單...

勞動糾紛案件如何舉證(一)一般舉證範圍1、勞動仲裁委員會的裁決書及送達日期。2、勞動關係的證明;如雙方所簽訂的勞動合同，聘用、僱傭關係的證明，未簽訂勞動合同的應提供工作起止日期及...

和16歲的女孩睡覺犯法嗎依照是否違反女性的意志爲依據，產生兩種不同處理方法。其一，如果違反婦女意志，或者使用暴力、脅迫等手段強行與女性發生關係，構成強姦罪。其二，由於當事人已滿十六週...

新勞動法對夜班有哪些規定勞動法夜班費標準是這樣的：按照《勞動法》規定，凡是用人單位安排職工加班的，不管該單位是實行計時工資制度還是計件工資制度，都應當按照法律規定支付加班工資。但...

北部新區勞動糾紛您好！您的問題回覆如下（因您的問題較多，只給出結論，理由請詳詢）：1、已經被辭退，一年半未簽訂勞動合同雙倍工資最長可以賠幾個月？【11個月】；已經視同簽訂無固定期限勞動合同而...

勞動合同未解除不上班嗎如果員工確實辭職並且辦理了離職手續，及時勞動合同沒有及時解除也是不需要上班的。但是應該及時找單位將勞動合同解除，否則會對找下一份工作有影響：1.若你進了下一...