下班回家路上凍死算不算工傷

一、下班回家路上凍死算不算工傷?

不算工傷，《工傷保險條例》規定，用人單位職員發生下列情形之一，即可申請工傷認定：

1、在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;

2、工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

3、在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

4、患職業病的;

5、因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

6、在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

7、在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;

8、在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

9、職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位後舊傷復發的。

10、法律、行政法規規定應當認定爲工傷的其他情形。

二、非因工死亡的賠償標準

具體賠償標準：

1、喪葬補助費的標準：3個月工資(月工資按當地上年度社會月平均工資計，下同);

2、供養直系親屬一次性救濟金標準：6個月工資;

3、一次性撫卹金標準：在職職工6個月工資;離退休人員3個月工資。

已參加社會養老保險的離退休人員死亡，由當地社會保險機構按養老保險有關規定發放待遇;在職職工因病或非因工負傷死亡，除有規定納入社會保險支付的地方外，由企業按上述標準發給死亡撫卹待遇。

雖然回家路上被凍死的情形不算是工傷，但非因公死亡的情況下，家屬還是可以領取到喪葬費及其他的賠償金的，不過，這些賠償金也不是由用人單位支付的，參加了養老保險的情況下，當地的養老保險機構應該支付相應的待遇，具體看當地的政策。