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續簽合同
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續
籤合同
說明不全面,應當理解爲勞動者可以與用人單位簽訂無固定期限勞動合同的條件,其條件爲:1、勞資雙方連續簽訂了兩次勞動合同,雙方
第三次
建立
勞動關係時;2、勞動者已在本企業連續工作滿10年以上;3、勞資雙方對立事實勞動關係已滿一年以上,視爲雙方簽訂了無固定期限的勞動合同。前述三種情況均需勞動者提出建立無固定期限勞動合同的意願,則用人單位應當與勞動者簽訂無固定期限的勞動合同。
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續簽
合同訂立
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合同
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分別是固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務爲期限的勞動合同。不知到您的合同是哪一種我想在這份合同中應當對這個勞動期限有了具體的規定只是您個人因爲“兩份都在單位手裏”而不清楚具體內容而已。四、“想解除的話應該怎麼辦”
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