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企业并购融资制度存在的问题
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法律
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关于企业并购后的员工去留问题
1.原公司员工依然跟公司有劳动关系,因此不能随意解除,可以理解为他们就是是本公司员工。如果不打算继续留用,可以与其
协商
解除劳动关系,但一般需要支付一定的经济补偿。2.
不明
白你所说的外国人的应用。3.不一定需要重新签订合同,如果条款变动较大,建议重新签订,或者签订不签协议。
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经营管理
制度
并购
企业
融资
公司经营
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