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不想上班想旷工
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法律
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工伤以后不想上班
六级伤残支付一次性伤残补助金为14个月的本人
工资
;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费 。
如果你本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
因此,用人单位无权
开除
你,也不能停发伤残补贴
Tags:
劳动关系
劳动纠纷
旷工
上班
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