合同工相关的法律科普

劳务派遣与合同工的区别是什么

发表于：2020-04-02

劳务派遣与合同工之间最大的区别在于劳动者与谁建立了劳动关系。劳务派遣中，劳动者与派遣单位构成劳动关系。派遣单位将劳动者派向用工单位，由用工单位向派遣单位支付服务费，派遣单位向劳...
合同工被辞退有没有补偿呢

发表于：2023-11-23

合同工被辞退有没有补偿呢合同工被辞退，属于非过失性辞退的，用人单位向劳动者支付经济补偿；属于违法辞退的，用人单位按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金；属于过失性辞退的，用人单位不需...
事业单位合同工能随时辞职吗？

发表于：2020-09-01

一、事业单位合同工能随时辞职吗？不可以随便辞职。合同工是企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人，且合同一般采取书面形式，合同内容规定了时限、任务及共同遵守的各项义务等。所以...
员工合同工期内被辞退怎么办？

发表于：2023-04-24

一、员工合同工期内被辞退怎么办?在劳动合同期限内被辞退的，依据劳动者工作的年限赔偿，劳动者工作每满一年的，就要支付一个月的工资作为经济补偿。员工合同工期内被辞退可以通过劳动仲裁...
柜员合同工辞职违约金

发表于：2024-03-03

医院合同工辞职违约金要赔吗1、一般情况下，医院合同工违约金是不要赔付的，只需要在离职前提前三十日通知用人单位即可，不需要额外地赔付违约金，大家只要按时及时地和医院一方提交辞职信即...
医院合同工辞职流程和手续是什么

发表于：2021-05-16

一、医院合同工辞职流程和手续是什么1、提交个人辞职申请、《事业单位工作人员辞职申请表》，均需院系部处领导签字盖章;2、报人事处提交请示报医院主管领导审批、发文公布;3、领取同意...
劳动合同工待遇

发表于：2023-06-15

劳动合同工资最低多少不得低于本地最低工资标准。劳动合同中的工资标准不是指最低工资标准，是指用人单位和劳动者约定的劳动者报酬，《劳动合同法》规定该工资不得低于本地最低工资标准，通...
合同工被辞退有补偿吗

发表于：2020-10-28

有补偿。根据《劳动合同法》规定，用人单位辞退劳动者，应支付经济补偿。劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准...
雇佣合同是合同工吗

发表于：2023-06-11

帮朋友咨询一下雇佣合同是合同工吗？雇佣合同和劳动合同有以下主要区别：1、合同性质不同。雇佣合同是受雇人为雇佣人提供服务的合同；劳动合同是用人单位与劳动者之间确定劳动关系的劳动用...
合同工改成劳务派遣

发表于：2023-11-28

劳务派遣和合同工的区别其实两者最大的区别在于劳动者和谁构成了劳动关系。劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣单位与派遣劳工订立劳动合...
劳务派遣和合同工的区别

发表于：2020-10-13

其实两者最大的区别在于劳动者和谁构成了劳动关系。劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣单位与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工...
合同工改成劳务派遣工

发表于：2023-04-24

劳务派遣工和合同工的区别是什么劳务派遣，又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间，但劳...
合同工怀孕辞退有补偿吗

发表于：2020-09-26

有补偿。根据《劳动合同法》规定，用人单位辞退劳动者，应支付经济补偿。劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准...
单位合同工加班费是否也有

发表于：2023-03-31

单位合同工加班费是否也有1、单位合同工也因获得加班费。法律规定用人单位应当按照工资相应的标准支付加班费。如果是法定节假日加班的，需要支付三倍工资，下班之后加班的，支付1.5倍的工资...
企业合同工合同到期不续签怎办？

发表于：2020-08-03

企业合同工合同到期不续签怎办？劳动合同到期，劳动者没有劳动合同法第四十二条规定的情形的，用人单位可以选择不续签合同并且不需要任何理由，但是应当支付经济补偿金，按照劳动者从2008.1.1后...
合同工孕妇被辞退怎么办？

发表于：2023-11-30

一、合同工孕妇被辞退怎么办?合同工孕妇被辞退可以通过仲裁或诉讼的方式解决。1、如女职工要求继续履行劳动合同，则应撤销用人单位解除劳动合同的决定，双方继续履行劳动合同。造成劳动者...
街道合同工可以随时辞职吗？

发表于：2021-04-04

一、街道合同工可以随时辞职吗？1、行使辞职权：我国规定：“劳动者，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。”劳动部办公厅《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》(劳办发[1995]324号)规...
劳动合同工签订期限变更

发表于：2020-10-09

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
事业单位合同工退休金怎么拿双份待遇？

发表于：2019-11-17

有人问小编，事业单位合同工退休金怎么拿双份待遇?对于这个问题，小编只想说大家所说的事业单位合同工在退休之后可以拿到双份钱，其实是因为大家把退休金和养老金的定义给混淆了。下面就由...
高铁劳务派遣合同工

发表于：2023-11-24

劳务派遣和合同工的区别其实两者最大的区别在于劳动者和谁构成了劳动关系。劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣单位与派遣劳工订立劳动合...
街道合同工有年终奖吗

发表于：2023-12-06

被公司辞退有没有年终奖1、被公司辞退了，那么已经解除了劳动关系，是不可以再享受到公司福利的，那么也就不能得到年终奖。2、被公司辞退，需要公司与员工工资结算完毕，工作交接完成。公司需要...
劳动法开除合同工赔偿

发表于：2023-02-09

在上海地区，开除劳动合同工，按劳动法该怎么赔偿？职工本人问题开除的没补偿单位原因解雇的，按在本单位工作年限支付补偿金这是劳动合同法规定，全国统一《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列...
合同工事业单位续签

发表于：2023-11-23

事业单位合同工能随时辞职吗不可以随便辞职。合同工是企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人，且合同一般采取书面形式，合同内容规定了时限、任务及共同遵守的各项义务等。所以不可...
2023铁路劳务工合同工

发表于：2023-11-24

劳务工法律援助需要什么材料(一)身份证或者其他有效的身份证明，代理申请人还应当提交有代理权的证明;(二)经济困难的证明;(三)与所申请法律援助事项有关的案件材料。如果经审查符合条件...
医院合同工辞职算不算违约

发表于：2023-11-30

医院合同工辞职违约金要赔吗1、一般情况下，医院合同工违约金是不要赔付的，只需要在离职前提前三十日通知用人单位即可，不需要额外地赔付违约金，大家只要按时及时地和医院一方提交辞职信即...