腰部扭伤周六就医算工伤吗

公司让周六上班不去算旷工吗

星期六公司要求加班不去不算旷工。
根据《劳动法》第四十一条规定，公司因生产经营需要，安排劳动者加班应当征得劳动者同意，劳动者有权拒绝加班。但劳动者拒绝加班的，应当告知公司。
星期六、日加班应该按照平时工资的2倍进行计算。加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。