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用人单位未及时足额支付劳动报酬该怎么办
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法律
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用人单位未及时足额支付劳动报酬该怎么办
1、如果用人单位有未及时足额支付劳动报酬的行为,劳动者可以依法
单方
面解除劳动合同,向用人单位要求经济补偿;
2、也可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令其限期支付,逾期不支付的加付
赔偿金
;还可以通过与用人单位
协商
,向调解组织申请调解等方法讨要工资。
Tags:
支付
工资福利
劳动纠纷
用人单位
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