规章制度相关的法律科普

制定公司规章制度需要什么法定程序

发表于：2020-11-01

根据法律规定，用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福...
活动室规章制度范本最新整理版

发表于：2019-12-07

活动室规章制度范本最新整理版员工活动室是为丰富员工业余生活而设置的活动场所，供员工学习、娱乐、交流等活动之用，服务对象是全体公司在职员工。为合理利用有限资源，更好的为员工服务，特...
单位制定规章制度怎么才合法

发表于：2019-07-13

（1）用人单位在制定、修改或者决定规章制度或重大事项时，应当经员工代表大会或者全体员工讨论，提出方案和意见，与工会或者员工代表平等协商确定。用人单位应保管与员工协商相关的证据材料，比...
外贸规章制度通用版

发表于：2019-03-29

外贸规章制度通用版一、工作时间管理：1、正常上班与下班时间要按公司行政规定执行：a：____：____-----a：____：____；：____：____------：____：____。2、鉴于外贸部门具有特殊的工作时间原因，涉及到与国...
监控室规章制度通用版

发表于：2020-01-11

监控室规章制度通用版一、监控室工作行为准则1、监控室工作人员必须要有高度的责任心，时刻关注监控画面动态，如实填写值班记录，发现异常情况立即向保卫部报告。2、工作中要严格遵守安全操...
企业消费权益规章制度

发表于：2023-04-19

如何协商解决消费权益纠纷消费者争议可以通过消费者协会调解解决。消费者在找经营者协商之前，应咨询或学习《消费者权益保护法》、《产品质量法》、新“三包”规定及其他相关的法律、法...
单位房屋租赁规章制度

发表于：2020-05-03

我们到另一个城市去工作，大部分人会选择租房作为解决居住问题。而且我们经常可以看到房屋租赁广告，其中还存在欺诈的信息，没有房子，却也拿出来租赁，骗取租金，这一定要注意。除此之外，如果房屋...
售楼处规章制度范本

发表于：2020-01-07

售楼处规章制度范本为了更好的规范工作人员的行为，也为了售楼处更好的明天，特制定本制度，望全体售楼处人员遵照执行。第一章、客户资源的轮接制度一、第一接触的原则原则上哪一个业务员首...
名誉权违反单位规章制度

发表于：2020-05-03

法律中有规定，公民、法人享有名誉权，公民的人格尊严受法律保护，禁止用侮辱、诽谤等方式损害公民、法人的名誉。公民的姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权受到侵害的，有权要求停止侵害，恢复名誉...
影楼员工规章制度范本最新整理版

发表于：2019-04-29

影楼员工规章制度范本最新整理版本公司为促进管理绩效，提高全员工作士气，并使其所依据及遵循，特制订此员工管理制度，员工在公司服务期间均应遵行。第一章、综述一、本员工管理制度适用于本...
企业如何制定修改规章制度

发表于：2019-05-31

俗话说“无规矩不成方圆”，这句话适用于一个国家，就是法律法规;适用于一个家庭，就是祖规家训;适用于一个企业就是企业内部的规章制度。但是企业制定、修改规章制度时既不能违反法律法规，也...
病假规章制度范本最新

发表于：2020-01-30

病假规章制度范本最新为了严格劳动纪律，加强内部管理，维护医院正常的医疗和管理工作秩序，强化目标管理和岗位责任制，提高工作效率，根据上级有关文件精神，并结合我院实际，经研究，院部特对医院职...
用人单位可以依照规章制度解除劳动合同 | 劳动者违反忠诚义务

发表于：2023-12-15

基本案情刘某于2013年3月入职某电线公司，从事品质管理（含采购）工作。双方劳动合同明确约定，劳动者在劳动合同履行期间，未经公司书面同意，不得从事与公司业务有关的第三方职业。电线公司经民...
如何认定用人单位规章制度的合法性

发表于：2023-07-03

【基本案情】2018年3月15日，江苏正气浩然律师事务所接受L某的委托，指派杨权法律师担任L某诉R公司劳动争议一案的代理人。基于委托人L某提供的证据材料，本律师发现本案的基本事实情况如下：...
工厂员工规章制度包括哪些内容

发表于：2019-05-31

工厂员工规章制度包括哪些内容?1、为加强考勤管理，维护工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。2、公司员工必须自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到，不早退，工作时间不得擅自离开工作岗位，外出...
有什么相关规章制度？ | 网约车是什么

发表于：2019-11-08

随着互联网的飞速发展，交通事业也有了改进，当出租汽车融入互联网，就有了网约车的出现。虽然我们在生活中一直再用这个网约车，但是对于网约车是什么以及有哪些维护车主和客户的法律还是非常...
单位制定规章制度咋才合法

发表于：2019-07-13

根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律，用人单位应依法建立和完善劳动规章制度。制定、修改或者决定劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以...
用人单位能开除我吗？ | 违反了我不知晓的规章制度

发表于：2023-05-18

制定规章制度是为了更好地管理劳动者，《劳动合同法》规定了严重违反规章制度，用人单位便可以单方解除劳动合同。不少用人单位会制定很多规定，甚至时不时的修改已经实行的规章制度，如果制定...
规章制度里竞业限制

发表于：2023-11-24

公司规章制度模板公司规章制度模板需要包含以下内容：一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利...
劳动合同管理规章制度范本

发表于：2020-05-03

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和...
工地管理人员规章制度通用版

发表于：2021-02-02

工地管理人员规章制度通用版为了加强施工现场的管理，确保本工程质量、文明施工，同时为保障全体施工作业人员的人身安全，根据《中华人民共和国建筑法》、《建筑工程质量管理条例》及施工、...
严重违反规章制度工伤职工可不发两金吗

发表于：2023-04-15

公司能以严重违反规章制度辞退吗一、如果劳动者真的严重违反规章制度，则单位有权以此为理由辞退劳动者且不用支付赔偿金或经济补偿金；二、法律依据：《劳动合同法》（2012修正）第三十九条【用...
公司依据规章制度辞退员工也要进行补偿吗？

发表于：2020-01-29

一、公司依据规章制度辞退员工也要进行补偿吗？不用，劳动者严重违反用人单位的规章制度用人单位解除劳动合同是不需要支付经济补偿的。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者...
专业版 | 工程部管理规章制度范本

发表于：2020-01-24

工程部管理规章制度范本专业版一、工程部部门职责：1、配合公司领导、外协部等部门进行项目前期运作。2、工程部负责工程开工前的准备及审查工作。3、负责工程设计单位、监理单位和施工...
驾驶员管理规章制度通用版

发表于：2019-03-30

驾驶员管理规章制度通用版为了规范驾驶员的行为，以便驾驶员更好地为公司服务，公司先就制定该制度，供驾驶员遵照执行。第一章、宗旨一、本制度旨在加强对公司驾驶员的管理，本制度未涉及事项...