第三十九条相关的法律科普

根据劳动法第三十九条

发表于：2020-10-18

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
劳动法第三十九条事例

发表于：2023-04-17

劳动法第三十九条第一款是什么《劳动法》第三十九条没有第一款，您说的可能是劳动合同法。第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实...
据婚姻法第三十九条第一款

发表于：2022-03-07

婚姻不仅是两个人的婚姻，家庭也不是单独的家庭，所以婚姻不仅需要婚姻家庭里的每一个人去用心经营，也需要婚姻家庭法规中的条款去保障婚姻家庭不受到侵害。精选律师·讲解实例《婚姻法》第...
劳动法第三十九条和第四十条

发表于：2020-07-21

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
工伤保险条例第三十九条第二款

发表于：2022-11-15

《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情...
劳动合同第三十九条第二项

发表于：2024-03-08

劳动合同法第三十九条的规定是什么劳动合同法第三十九条的规定是劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以即时、无经济补偿的解除劳动合同。如果被追究刑事责任的状态已经结束，用人单位...
劳动合同法第三十九条第二项司法解释是什么？

发表于：2019-08-30

一、劳动合同法第三十九条第二项司法解释是什么?《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单...
劳动法第三十九条四十条

发表于：2020-07-21

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
婚姻法第三十九条第一款的内容是什么

发表于：2019-06-05

随着《民法典》（2021年1月1日起实施）的颁布，《婚姻法》将被废止。《民法典》第1087条第1款的内容是什么?《民法典》第1087条规定：离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成时，由人民法...
《行政强制法》第三十九条

发表于：2024-03-07

第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残...
劳动合同法第三十九条规定的内容是什么

发表于：2019-08-30

一、劳动合同法第三十九条规定的内容是什么?《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的内容是员工被追究刑事责任的，公司可以辞退当事人。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条...
劳动合同法第三十九条至44条

发表于：2024-04-12

劳动合同法第44条的内容是什么《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣...
中华人民共和国劳动合同法第三十九条二项规定是什么

发表于：2023-04-29

中华人民共和国劳动合同法第三十九条二项规定是什么《劳动合同法》第三十九条第二款规定的内容有严重违反用人单位的规章制度；首先，规章制度的内容必须符合法律、法规的规定，而且是通过民...
劳动合同法第三十九条第一款的内容是什么？

发表于：2019-06-05

一、《劳动合同法》第三十九条第一款的内容是什么?《劳动合同法》第三十九条的规定是：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重...
婚姻法第三十九条第一款

发表于：2020-07-21

婚姻不仅是两个人的婚姻，家庭也不是单独的家庭，所以婚姻不仅需要婚姻家庭里的每一个人去用心经营，也需要婚姻家庭法规中的条款去保障婚姻家庭不受到侵害。精选律师·讲解实例《婚姻法》第...
违反劳动法第三十九条

发表于：2023-02-25

第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残...
新婚姻法第三十九条

发表于：2020-07-21

婚姻不仅是两个人的婚姻，家庭也不是单独的家庭，所以婚姻不仅需要婚姻家庭里的每一个人去用心经营，也需要婚姻家庭法规中的条款去保障婚姻家庭不受到侵害。精选律师·讲解实例我想知道新婚...
担保法第三十九条

发表于：2023-04-10

请问担保法第三十九条的相关内容抵押合同应当包括以下内容：（一）被担保的主债权种类、数额；（二）债务人履行债务的期限；（三）抵押物的名称、数量、质量、状况、所在地、所有权权属或者使用权权属；（四...
合同法第三十九条解读

发表于：2023-11-26

劳动合同法第三十九条解读内容是什么？根据规定劳动合同法第三十九条解读标准如下:（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造...
私闯民宅罪第三十九条

发表于：2024-02-26

第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残...
婚姻法第三十九条规定是怎样的？

发表于：2019-08-30

一、婚姻法第三十九条规定是怎样的?1、《婚姻法》第三十九条规定离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成时，由人民法院根据财产的具体情况，照顾子女和女方权益的原则判决。夫或妻...
劳动法第三十九条

发表于：2020-07-21

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例...
劳动合同法第三十九条第一款规定是什么？

发表于：2019-07-30

一、《劳动合同法》第三十九条第一款规定是什么?《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)...
《劳动合同法》第三十九条的规定是什么？

发表于：2019-08-30

一、《劳动合同法》第三十九条的规定是什么?《劳动合同法》第三十九条的规定是劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以即时、无经济补偿的解除劳动合同。如果被追究刑事责任的状态已...
劳动法第四章第三十九条

发表于：2023-02-25

第四章离婚第三十二条男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解;如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。有下列情形之一，...