央企相关的法律科普

北京央企退休工资待遇

发表于：2019-03-31

当前，我国关于退休的政策，其实主要就是指延迟退休，而这也是大多数人最为关心的内容。延迟退休年龄，指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构...
劳动仲裁央企不执行

发表于：2023-11-29

劳动仲裁不执行怎么办劳动仲裁胜诉后，劳动者可以携带生效的裁决书到当地人民法院申请强制执行。1、只有法院执行庭有强制执行的权力;仲裁裁决书或法院判决书生效后，可以向法院执行庭申请...
央企劳动争议管辖

发表于：2023-03-12

劳动争议仲裁管辖如何确定在诉讼中会有管辖的规定，同样仲裁也是需要讨论管辖规定的，那劳动争议仲裁管辖确定是怎样的呢？《劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定：劳动争议仲裁委员会负责管辖...
央企副局级退休年龄

发表于：2023-03-03

央企退休年龄是几岁呢？大家知道吗？男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。对于延迟退休提出的方案是（目前还不...
央企劳务派遣改外包

发表于：2022-10-28

劳务外包和劳务派遣区别区别：1.适用的法律不同。劳务派遣适用劳动合同法，牵扯到的是劳动关系，劳务外包适用合同法。2.劳务外包可以是个人，也可以是法人或其他实体;劳务派遣单位必须是严格...
央企退休工资大概有多少

发表于：2019-03-31

当前，我国关于退休的政策，其实主要就是指延迟退休，而这也是大多数人最为关心的内容。延迟退休年龄，指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构...
央企职工退休工资

发表于：2019-03-31

当前，我国关于退休的政策，其实主要就是指延迟退休，而这也是大多数人最为关心的内容。延迟退休年龄，指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构...
央企员工辞退补偿金

发表于：2022-04-27

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其...
央企的五险一金

发表于：2023-03-18

央企职工实习期企业缴纳的那部分比例的五险一金1234五险一金中社保是国家强制缴纳的，并没有纳入强制缴纳的范围，另外，目前缴纳金额普遍不高，一是国家法律法规未对所有企业缴纳公积金做出强...
央企可以辞退员工吗

发表于：2020-12-30

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其...
央企辞职违约金

发表于：2023-02-27

北京央企辞职，户口和档案问题？户口是集体户的，那么要回原户籍地派出所开具户口接收证明，然后带着离职证明、接收证明，到公司所在地派出所办理迁移手续。至于社保，那么咨询北京的社保局，可以转...
央企试用期有年终奖吗

发表于：2019-03-19

关于涨工资，虽然国家也会在这方面作出一些相应的政策规定，但根据分析发现，很多时候是针对公务员、事业单位工作人员或者国有企业、单位员工作出的。到现在为止，其实并没有针对私企员工涨工...
央企商业秘密保护

发表于：2024-02-01

保护商业秘密除其他法律外，《反不正当竞争法》对商业秘密的保护主要体现在三个方面：1、反不正当竞争法对侵害主体的资格没有限制，所有知晓商业秘密并违反约定或者规定的劳动者，都可以构成...
央企不能办工作居住证

发表于：2021-10-10

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容...
央企无故辞退员工

发表于：2022-10-28

央企员工被判拘役会怎么样可以予以开除，具体的法律依据是劳动法以及劳动合同法和单位的内部制度予以确定。根据《劳动法》规定，用人单位可以单方的有以下情况：第一种情况，依据《劳动法》第...
央企职务犯罪的特点

发表于：2023-03-21

职务犯罪有哪些特点职务犯罪的特征主要有以下几个方面：(一)、犯罪动机的伪装性国家工作人员利用职务进行犯罪活动时都要经过一系列复杂的思想斗争，年龄越大，职权越高贸然行事的就越少。他...
央企职务犯罪由谁查处

发表于：2023-02-27

职务犯罪职务犯罪是，指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，侵犯公民人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规...
企业年金与退休工资 | 央企

发表于：2019-03-31

当前，我国关于退休的政策，其实主要就是指延迟退休，而这也是大多数人最为关心的内容。延迟退休年龄，指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构...
央企法定节假日加班合法吗

发表于：2019-11-12

一、央企法定节假日加班合法吗?央企在法定节假日强行安排职工加班是不合法的，符合法定条件的除外。《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：(一...
央企员工缓刑能保留公职吗

发表于：2020-12-30

社会的和谐发展离不开法律的保障，对违反刑法相关规定的个人或集体是需要依法接受相应的刑事处罚的。根据刑法的规定，刑事处罚包括主刑和附加刑两部分。主刑有：管制、拘役、有期徒刑、无期...
央企的劳动争议管辖

发表于：2023-03-12

劳动争议仲裁管辖如何确定在诉讼中会有管辖的规定，同样仲裁也是需要讨论管辖规定的，那劳动争议仲裁管辖确定是怎样的呢？《劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定：劳动争议仲裁委员会负责管辖...
央企多少岁退休

发表于：2023-04-06

央企多少岁退休1、按照规定，一般来说，央企领导退休年龄是60周岁，视情况可以放宽至63周岁。60岁是央企领导的正常退休年龄，央企的副职领导基本是执行了“60岁退休”这个“体制内的硬杠杠”，...
央企分公司签订合同

发表于：2023-02-04

分公司可以签订合同吗1、有营业执照的分公司A、合同效力：分公司虽然不具备独立的法人资格，但是依照法律的规定进行登记，取得了营业执照，具备了经营经格，可以以自己的名义签订经济合同，但一般...
央企领导职务犯罪

发表于：2022-10-28

公司领导被判缓刑还能担任领导职务吗公司领导被判缓刑是不能继续担任领导职务的。判缓刑属于是受到刑事处罚，按相应的法律法规规定，是不能继续担任企业领导职务的。缓刑，全称暂缓量刑，也称...
央企收购兼并

发表于：2019-08-02

兼并收购简称并购。兼并：又称吸收合并。其实质是在企业控制权运动过程中，各权利主体依据企业产权作出的制度安排而进行的一种权利让渡行为。并购活动是在一定的财产权利制度和企业制度条...