工资税收比例征收标准是怎样的

工资税因关系广大民生切身之利，故甚为人们关注。那么什么是工资税?最新工资税收比例征收标准是多少?如何计算和缴纳呢?针对这一系列问题，下面就由小编为您带来相关的知识，希望可以帮助到你。

工资税，即个人所得税。因为个人所得税里有一项是工资、薪金，故名。

一、个人所得税计算公式

工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数

个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下：

缴税=全月应纳税所得额乘税率-速算扣除数

实发工资=应发工资-四金-缴税。

全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000

二、征收方法

应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。

工资税=应纳税所得额乘工资税税率

专项附加扣除的项目有：子女教育、继续教育、大病医疗、住屋贷款利息、住屋租金、赡养老人

个人所得税税率标准：

1、工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%;

2、工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%;

3、工资范围在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%;

4、工资范围在17000-30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20%;

5、工资范围在30000-40000元之间的，包括40000元，适用个人所得税税率为25%;

6、工资范围在40000-60000元之间的，包括60000元，适用个人所得税税率为30%;

7、工资范围在60000-85000元之间的，包括85000元，适用个人所得税税率为35%;

8、工资范围在85000元以上的，适用个人所得税税率为45%。

简而言之，工资税收起征点划在3500元，超过3500的应税工资以上述表格中的个人所得税之累进税率计算缴纳。通过上文简洁明了之概述，相信大家对于最新工资税收比例征收标准有了初步了解。具体涉及个案时，还需请教相关专业律师或从业人士进行相关指导。