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职工职业病工伤伤残评定
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法律
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职工职业病算工伤吗
按《
工伤保险
条例》第十四条第(四)项规定,对于职业病算工伤吗的问题,,劳动者“患职业病的”应当认定为工伤。工伤认定的职业病必须是《职业病目录》中公布的
我国
法定职业病,职工须有此类职业接触史,且经卫生
机构
诊断,确定为职业病的方可认定工伤。根据《
工伤保险
条例》规定,对依法取得职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书的,
劳动保障
行政部门不再进行调查核实。
Tags:
工伤
伤残
评定
职工
子女抚养
职业病
婚姻家庭
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