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孕妇试用期被辞退案例
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孕妇
在
试用期
能辞退吗
国家对于孕期女性劳动者的劳动
权益
给予了特殊保护,但这并不代表用人单位就一定不能辞退怀孕的女职工。根据《劳动合同法》第39条:劳动者在试用期间被证明不符合录用条件,用人单位可以与劳动者解除劳动合同。
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